글로벌 고용을 간소화합니다
Skuad(현재 Payoneer WFM)는 현지 규정 준수 및 다중 통화 급여를 갖춘 글로벌 계약직 및 정규직 직원을 고용하고 관리하기 위한 강력한 도구를 제공합니다. 우리는 명확한 가격 구조와 필요한 세금 관리 지원 포함에 감사드립니다. 전반적으로 플랫폼은 강력한 잠재력을 보여주지만, 기업 사용자들 사이에서 제기된 심각한 관리 문제에 대한 청구 정확성 및 신속한 해결에 대한 실사 수준을 즉시 개선해야 합니다.
Skuad(현재 Payoneer WFM)는 현지 규정 준수 및 다중 통화 급여를 갖춘 글로벌 계약직 및 정규직 직원을 고용하고 관리하기 위한 강력한 도구를 제공합니다. 우리는 명확한 가격 구조와 필요한 세금 관리 지원 포함에 감사드립니다. 전반적으로 플랫폼은 강력한 잠재력을 보여주지만, 기업 사용자들 사이에서 제기된 심각한 관리 문제에 대한 청구 정확성 및 신속한 해결에 대한 실사 수준을 즉시 개선해야 합니다.
다양한 국가를 다룰 때 글로벌 인력을 관리하는 것은 매우 복잡하게 느껴질 수 있습니다. 현재 Payoneer Workforce Management (WFM)인 Skuad는 해결책을 제공합니다. ✨
이 플랫폼은 전 세계 비즈니스를 위한 글로벌 고용을 단순화하여 원활한 운영으로 국제적 인재를 더 쉽게 고용하고 관리할 수 있도록 합니다.
Skuad는 성공적으로 전환되어 현재 Payoneer Workforce Management (WFM)으로 알려져 있습니다. 이 서비스는 모든 규모의 기업을 위한 글로벌 고용을 단순화하는 데 전적으로 중점을 둡니다. 온보딩부터 일상적인 운영까지 인력을 관리할 수 있는 월드 클래스 지원과 도구를 제공합니다.
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자신감을 가지고 팀을 전 세계로 확장하십시오. Skuad는 종종 복잡한 국제 인재 고용 프로세스를 단순화합니다. 전 세계 어디서든 자신 있게 고용 범위를 확장하기 위해 국가 탐색기(Country Explorer) 도구를 활용할 수 있습니다. 이러한 접근 방식은 국경을 넘는 고용의 일반적인 관리 부담을 없애줍니다.
일단 고용되면 플랫폼은 원활한 온보딩을 보장하면서 중요한 직원 생애 주기 기능을 처리합니다. 이 전문 도구는 복잡성 없이 전 세계 고용을 지원합니다.
글로벌 인력에게 손쉽게 급여를 지급하십시오. 이 플랫폼은 국제 급여 관리를 간단하고 정확하게 만듭니다. 지급을 실행하여 조직 전반에 걸쳐 원활하게 처리되도록 보장할 수 있습니다. 또한 전 세계 70개 통화로 급여 및 세금 공제를 처리합니다.
독립 계약자 관리를 위해 이 시스템은 유연한 송장 발행을 지원합니다. 마일스톤, 시간당 요금 또는 고정 금액을 기준으로 지급을 처리할 수 있습니다. 이 통합 솔루션은 작업자의 위치에 관계없이 신속한 지급 프로세스를 간소화합니다.
내장된 규정 준수로 비즈니스를 보호하십시오. 글로벌 고용에는 위험을 완화하기 위한 전문적인 법적 보호가 필요합니다. Skuad는 각 고유 국가의 현지 법률을 준수하도록 계약을 특별히 맞춤 설정합니다. 이 플랫폼은 조직을 보호하기 위해 설계된 보호(shield) 구성 요소를 제공합니다.
이 보호에는 독립 계약자(IC) 규정 준수 및 지적 재산권(IP) 보호와 같은 중요한 안전 장치가 포함됩니다. 해외 정규직 직원을 위한 필수 직원 세금 관리도 포함됩니다. 대규모 조직의 경우 엔터프라이즈 등급은 철통같은 IP 보호를 제공합니다.
CARE 기능을 통해 필수적인 지원을 제공하십시오. 급여 외에도 플랫폼은 필요한 직원 및 계약자 복리후생 관리를 지원합니다. 이는 전체 글로벌 팀에 걸쳐 복리후생, 시간 외 근무 요청 및 경비를 일관되게 관리하는 것을 지원합니다. 플랫폼은 필수 핵심 고용주 책임을 효과적으로 관리합니다.
이러한 기능은 팀을 지원하는 동시에 비즈니스를 보호하는 플랫폼의 보살핌(care) 구성 요소의 일부입니다. 이 기능은 전 세계 어디에 있든 분산된 팀이 공정하고 현지화된 지원을 받을 수 있도록 보장합니다.
원활한 운영을 위해 월드 클래스 지원을 이용하십시오. 글로벌 인력을 효율적으로 관리하려면 전문적인 지원과 신뢰할 수 있는 도구가 필요합니다. Skuad는 대륙 전반에 걸쳐 진정으로 원활한 운영을 보장하기 위해 월드 클래스 지원을 제공합니다. 이 플랫폼은 매일 글로벌 관리 문제를 단순화하는 데 전념하고 있습니다.
대규모 조직은 더 많은 리소스의 이점을 누릴 수 있습니다. 엔터프라이즈 플랜을 사용하는 경우 전담 직원 및 고용주 관리자도 이용할 수 있습니다. 이러한 전문 담당자는 복잡한 글로벌 관리 및 지원 요구 사항을 간소화하는 데 도움이 됩니다.
귀사는 현지 법인이 없는 국가에서 전문 기술 인재를 즉시 고용해야 합니다. 복잡한 법인 설정이나 현지 세법을 탐색할 시간이 없습니다. 당사는 이 모든 프로세스를 신속하게 관리하기 위해 정규직 직원(Full-time Employees) 플랜을 제공합니다.
Skuad는 필수 직원 세금 관리를 처리하고 현지 법률에 맞춘 계약을 작성하여 글로벌 고용을 단순화합니다. 이 원활한 운영을 통해 규정 준수 의무에 대해 걱정하는 대신 어디서든 영구 직원을 자신 있게 온보딩할 수 있습니다.
전 세계 독립 계약자에게 의존하는 경우 국경을 넘는 송장 발행 및 규정 준수 관리는 큰 부담이 될 수 있습니다. 계약직(Contractors) 등급은 이러한 관리 부담을 해결하도록 설계되었습니다. 완벽한 법적 규정 준수(IC 규정 준수)를 보장하면서 전 세계적으로 계약직을 쉽게 고용하고 지급할 수 있습니다.
플랫폼은 70개 통화의 지급을 지원하며 마일스톤, 고정 또는 시간당 송장 발행 유형을 지원합니다. 또한 계약 인재에게 복리후생, 시간 외 근무, 경비에 대한 지원을 제공할 수 있습니다.
예상 결과: 좌석당 $19부터 시작하는 중앙 집중식의 법적으로 건전한 계약직 지급.
귀사의 리더십 팀은 새로운 국가에 전념하기 전에 현지 고용 요구 사항 및 비용에 대한 신속하고 신뢰할 수 있는 데이터가 필요합니다. 이러한 전략적 단계 흐름은 Skuad의 내장 도구를 통해 쉽습니다.
국제 인재를 고용하는 것은 회사의 귀중한 지적 재산(IP)을 확보하고 법적 안전을 보장하는 것을 의미합니다. Skuad에는 비즈니스 위험을 완화하기 위해 설계된 핵심 서비스가 포함되어 있습니다. 이 보호 기능은 '실드(Shield)'로 알려져 있습니다.
모든 글로벌 직원 및 계약자의 경우 플랫폼은 안전한 IP 보호 및 IC 규정 준수를 누릴 수 있도록 보장합니다. 엔터프라이즈 고객은 대규모 글로벌 팀을 다룰 때 '철통같은 IP 보호' 및 맞춤형 고용 계약을 통해 고도로 전문화된 지원을 받습니다.
귀사의 재무팀은 여러 대륙에 흩어져 있는 직원의 급여, 세금 및 공제를 관리해야 합니다. 이를 수동으로 처리하려고 하면 오류와 규정 준수 위험이 발생합니다. Skuad는 국제 급여를 중앙 집중화하여 '지급(Pay)' 기능을 단순화합니다.
이 시스템은 정규직 직원을 위한 급여 및 공제를 안정적으로 처리하며 최대 70개 다른 통화로의 이체를 지원합니다. 이는 전 세계적으로 급여 주기를 운영하는 것의 위험과 복잡성을 줄여줍니다.
Skuad는 글로벌 인력 확장에 초점을 맞춘 세 가지 가격 등급을 제공하며, 계약직의 경우 $19부터 시작합니다. 정규직 직원 관리는 $199부터 시작하며, 엔터프라이즈 플랜을 통해 맞춤형 솔루션을 이용할 수 있습니다.
Skuad는 계약직의 경우 월 $19부터 시작하는 3가지 주요 플랜과 맞춤형 엔터프라이즈 옵션을 제공합니다. 참고로 이는 시작 가격이며 구체적인 청구 기간은 명시되어 있지 않습니다.
티어를 검토하면 글로벌 팀 요구 사항에 가장 적합한 것을 결정하는 데 도움이 됩니다.
가격: 월 $19부터 시작 지원 웹사이트: 명시되어 있지 않음 최적: 국제 계약직 고용 및 지급 환불 정책: 명시되어 있지 않음 기타 기능: 70개 통화 지급, 현지 법률에 맞춘 계약, 마일스톤/시간당/고정 송장 발행, 복리후생/시간 외 근무/경비 지원, IC 규정 준수 및 안전한 IP.
이 플랜은 해외에서 독립 계약자를 관리하는 회사를 위해 특별히 설계되었습니다. 다양한 국가의 계약직 송장 발행을 위한 유연한 솔루션을 찾고 있다면 이것이 시작점입니다. 전문적인 법규 준수 및 보호되는 지적 재산권의 이점을 누릴 수 있습니다.
가격: 월 $199부터 시작 지원 웹사이트: 명시되어 있지 않음 최적: 전 세계 어디서든 정규직 직원 고용 환불 정책: 명시되어 있지 않음 기타 기능: 어디서든 정규직 직원 고용, 직원 세금 관리 포함, 현지 법률에 맞춘 계약, 복리후생/시간 외 근무/경비 지원, IC 규정 준수 및 안전한 IP. 더 많은 온보딩에 대해 더 큰 할인이 제공되어 더 많은 절약 효과를 얻을 수 있습니다.
전 세계적으로 영구 직원을 추가하여 확장할 준비가 되었을 때 이 등급을 사용해야 합니다. 여기에는 필수적인 직원 세금 관리 및 복리후생 처리가 포함됩니다. Skuad는 더 많은 전문 직원을 온보딩하는 경우 할인을 위해 연락하는 것을 권장합니다.
가격: 견적 받기 지원 웹사이트: 명시되어 있지 않음 최적: 포괄적인 글로벌 관리가 필요한 대규모 조직 환불 정책: 명시되어 있지 않음 기타 기능: 현지화된 고용 계약, 70개 통화 급여 및 공제, 철통같은 IP 보호, 전담 직원 및 고용주 관리자, 복리후생/시간 외 근무/경비 관리.
엔터프라이즈 플랜은 더 높은 수준의 전문 지원 및 사용자 정의가 필요한 더 크고 복잡한 조직을 대상으로 합니다. 운영 간소화를 위해 운영 간소화를 위해 철통같은 IP 보호 및 전담 관리자와 같은 강력한 보호 기능을 제공받습니다. 귀사의 특정 글로벌 인원수 및 고유한 규정 준수 요구 사항에 맞는 맞춤형 가격을 받으려면 Skuad에 직접 문의하십시오. 🌎
Skuad는 이러한 등급 전반에 걸쳐 무료 플랜이나 무료 평가판을 명시적으로 광고하지 않습니다. 가격 책정이 높게 맞춤 설정 가능하고 인원수에 따라 달라지기 때문에 관심 있는 사용자는 데모를 요청해야 합니다. 이를 통해 고유한 조직 요구 사항 및 글로벌 고용량에 따라 정확한 가격을 받을 수 있습니다.
Payoneer Workforce Management(이전 Skuad)는 Trustpilot 전반에 걸쳐 주로 상반되는 피드백을 받고 있습니다. 많은 사용자가 효율적이고 반응성이 좋은 지원과 글로벌 계약직 관리의 용이성을 언급하며 플랫폼을 칭찬합니다.
직원들은 스트레스 없는 원격 고용 경험과 일관되게 시기적절한 급여 지급에 대해 자주 언급합니다. 그러나 일부 기업 고객은 관리 정확성 및 재무 보고와 관련하여 심각한 우려를 제기합니다.
반복되는 비판은 복잡한 송장 발행에 초점을 맞추고 있으며, 이는 비용 검증(복리후생 및 사회 보장)에 필요한 세부 정보가 부족하다는 주장입니다. 심각한 문제에 대한 해결책을 얻는 데 몇 주가 걸리는 느린 지원 지연에 대해서도 비판적인 피드백이 있습니다.
또한 일부 리뷰어는 가격 합의 미준수 및 특정 지역에서 몇 달 동안 소득세를 완납하지 않은 것과 같은 역사적인 규정 준수 실패 의혹을 언급합니다. 많은 사용자에게 글로벌 급여 처리를 성공적으로 수행하지만, 보고된 백엔드 재무 실사 부족과 느린 해결 시간은 비즈니스에 상당한 위험을 초래합니다.
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전반적으로 경험이 매우 긍정적이었습니다. 그들은 효율적이고 반응이 빨라 고용주와 저 사이의 모든 것이 원활하게 진행되도록 보장합니다. 플랫폼을 통해 근무하는 동안 지급 문제에 직면한 적이 없습니다.
이것은 국제 계약직을 지급하고 관리하는 데 있어 우리가 찾은 가장 쉬운 플랫폼임이 분명합니다. 사용 중인 모든 통화로 송장 발행을 원활하게 처리하고 시기적절한 지급을 보장합니다. 시간을 많이 절약해 줍니다.
국제 인재를 확보하고 관리하기 위해 Payoneer WFM을 선택해야 하는 이유는 무엇일까요? 이 플랫폼은 대륙 전반에 걸쳐 탁월한 지원과 진정으로 원활한 운영을 제공하도록 특별히 구축되었습니다. 핵심 고용주 책임은 플랫폼이 처리하므로 귀사는 규모 확장에 집중할 수 있습니다.
플랫폼이 처리하는 작업은 다음과 같습니다.
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아니요, 공식 사이트에는 표준 무료 플랜이나 환불 보장이 광고되어 있지 않습니다. 가격 책정이 볼륨 및 요구 사항에 크게 따라 달라지므로 사용자는 대신 데모를 요청해야 합니다.
가격 책정은 관리하는 근로자 유형에 따라 월별로 적용되는 '좌석당(per seat)' 모델을 사용합니다. 계약직은 월 $19부터, 정규직은 월 $199부터 시작합니다.
예, 여러 전문 직원을 온보딩할 계획이라면 정규직(Full-time Employees) 등급에서 더 큰 할인을 제공합니다. 볼륨 할인은 직접 문의해야 합니다.
EOR 솔루션은 신속성을 위해 설계되었으며 24시간 이내에 후보자를 고용하고 온보딩할 수 있습니다. 이 기간은 지역 규정을 준수하는 계약의 신속한 확인 및 서명에 따라 달라집니다.
데이터 개인 정보 보호는 최우선 순위이며, Skuad는 규정 준수 인프라 보호에 전념하고 있습니다. 이는 기밀 정보, 민감한 직원 데이터, 발명 권리 및 IP를 보호합니다.
Skuad는 유럽, APAC, 아프리카 및 아메리카 전역의 160개 이상의 국가에서 근로자를 관리하도록 지원합니다. 70개 통화로 급여 및 국경 간 지급을 처리할 수 있습니다.
특정 외부 인사 또는 회계 도구와의 통합은 공식 사이트에 명시되어 있지 않습니다. 데모 중에 Skuad 전문가와 상담하여 호환성을 확인해야 합니다.
월 $19부터 시작하는 계약직(Contractors) 플랜은 이러한 필요에 맞춰 설계되었습니다. 여기에는 지급 처리, 현지 규정 준수, 송장 발행(시간당, 고정 또는 마일스톤), 기본 직원 복리후생 관리가 전문적으로 포함됩니다.
공식 사이트에 명시되어 있지 않습니다. 구독 서비스 취소 또는 환불 요청에 대한 구체적인 약관은 세 가지 공개된 가격 책정 계층에 자세히 설명되어 있지 않습니다.
공식 사이트에 명시되어 있지 않습니다. Skuad는 '월드 클래스 지원'을 약속하지만, 구체적인 보장 응답 지표(SLA)는 공개적으로 게시되어 있지 않습니다.
예, Skuad는 유연성을 강조하며 맞춤형 구독 플랜을 제공합니다. Skuad 전문가에게 문의하여 조직의 고유한 요구 사항에 맞는 플랜을 구성할 수 있습니다.
엔터프라이즈 플랜에는 '철통같은 IP 보호' 기능이 포함되어 있으며 전담 관리자를 제공합니다. 이 관리자는 직원과 고용주 모두를 지원하여 글로벌 운영을 간소화합니다.