Un back office integral de finanzas y RR. HH. pensado para fundadores de startups.
Puede aplicarse una comisión sin coste adicional
Un solo back office para fundadores de startups
Every reúne banca, tarjetas, nómina, RR. HH., contabilidad e impuestos en una sola plataforma, lo que evita a los fundadores tener que coser cinco proveedores distintos. La demo interactiva facilita ver cómo encajan las piezas. Los precios no están publicados, así que primero necesitarás un presupuesto. En conjunto, una buena opción para startups estadounidenses en fase temprana que quieren un único sistema de registro.
Every es una empresa de tecnología financiera que reúne el back office de una startup: banca y tarjetas corporativas, nóminas y RR. HH., beneficios, contabilidad, impuestos y constitución de la sociedad. Los servicios bancarios llegan a través de Thread Bank, Member FDIC, y Every no es un banco en sí mismo.
Está pensado para fundadores y responsables de operaciones que prefieren llevar finanzas y RR. HH. desde un solo sistema en lugar de encajar varios proveedores.
Best for Fundadores de startups con sede en EE. UU., responsables de operaciones y de finanzas que quieren banca, nóminas, RR. HH., contabilidad e impuestos en un solo sistema nativo de IA..
Every encaja muy bien en startups estadounidenses en fase temprana que prefieren confiar todo el back office a un solo proveedor en lugar de gestionar cinco. Premia a los equipos dispuestos a mover nóminas, banca y contabilidad a la misma plataforma, y la demo interactiva facilita juzgarlo antes de comprometerte.
Every reúne los datos de nóminas, banca, contabilidad y constitución en un único sistema de registro. Los gastos, los ingresos, el personal y los registros contables llegan al mismo lugar donde operas, así que no hay nada que conectar ni sincronizar. Eso supone cero latencia de API, pistas de auditoría continuas y conciliación instantánea.
Consigues un solo acceso y una visión clara de la empresa en lugar de cinco paneles.
En lugar de rebuscar entre informes, escribes una pregunta en lenguaje natural y obtienes una respuesta creada a partir de tus propios registros. Pregunta cuánto gastas en nóminas y Every te devuelve totales, tendencias mes a mes y un desglose por departamento. Como las respuestas salen de datos en vivo, puedes comprobar una cifra en mitad de una reunión sin exportar ni reconstruir nada.
Las nóminas y los RR. HH. van juntos en lugar de estar en herramientas separadas. Tienes:
El HRIS, la incorporación de empleados, las cuentas de impuestos estatales y los informes en vivo completan la suite.
La suite financiera agrupa banca para empresas, tarjetas corporativas, pago de facturas, gestión de gastos y tesorería. El gasto con tarjeta devuelve hasta un 2 % en efectivo, y el efectivo inactivo puede invertirse en letras del Tesoro de EE. UU.
a través de Every Securities. Los servicios bancarios los presta Thread Bank, Member FDIC: Every no es un banco. Las inversiones no están aseguradas y pueden perder valor.
Contables y CPA en plantilla te cierran los libros, preparan los estados financieros, presentan el impuesto de sociedades y aprovechan las deducciones fiscales por I+D. La constitución crea una C-corp de Delaware, el EIN, la presentación del 83(b), un agente registrado y la participación de los fundadores, para que la banca, las nóminas y la contabilidad encajen desde el primer día. Una demo interactiva te permite explorarlo antes de decidirte.
Acabas de registrar tu Delaware C-corp. Every se encarga del EIN, la declaración 83(b), el agente registrado y la configuración del capital de los fundadores, y luego deja listas la banca, las nóminas y la contabilidad desde el primer día. Una sola cuenta lo reúne todo, así que no hay nada que conectar.
Resultado esperado: un back office en marcha en tu primera semana, no en tu primer trimestre.
Consejo: prueba la demo interactiva para ver cómo la constitución de la sociedad alimenta directamente las nóminas y la contabilidad.
La plantilla crece y pagas a colaboradores en el extranjero. Nóminas en EE. UU., beneficios, 401(k), días libres y contratación mediante employer of record en más de 200 países, todo en una misma plataforma. Agentes de cumplimiento vigilan la contratación y la configuración de políticas, así que todo funciona de forma discreta en segundo plano.
Resultado esperado: nóminas y RR. HH. en el mismo lugar, sin volver a introducir datos.
Contratas a alguien en otro estado y el papeleo se multiplica. Las nóminas multiestado, las cuentas de impuestos estatales y la cualificación en el extranjero se gestionan dentro del mismo sistema. Tus libros siguen el ritmo de cada estado nuevo en lugar de ponerse al día al cierre del trimestre.
Consejo: anota los estados en los que piensas contratar y luego pregunta cuánto tarda esa configuración.
Los inversores quieren unas cuentas claras. Los contables y CPA de la plantilla cierran tus libros, preparan los estados financieros y presentan el impuesto de sociedades. El trabajo con el crédito fiscal de I+D recoge lo que gastas en crear producto, y cada cifra se remonta a registros que ya están en el sistema.
Precios aún no verificados — consulta la web del proveedor.
Seguimos los precios desde el 10 oct 2026. Aún no hay cambios.
Rango de precios: Ver precios del proveedor
Every vende un back office nativo de IA en varios módulos de producto —constitución, banca, nómina y RR. HH., contabilidad, impuestos y gestión de tesorería—, así que el precio depende de qué piezas uses y no de una suscripción única.
La constitución se ofrece sin coste, mientras que el resto de módulos se presupuestan según el tamaño de tu equipo y tus necesidades.
Every gestiona tu back office como un conjunto de suites conectadas —constitución, banca, nómina y RR. HH., contabilidad, impuestos y gestión de efectivo—, así que el coste depende de las piezas que use tu empresa y no de un único precio de suscripción publicado.
Aquí tienes un repaso rápido de lo que cubre cada pieza y para quién encaja.
Precio: Gratis Ideal para: Fundadores que constituyen una C-Corp de Delaware antes que nada Otras funciones: registro del EIN, presentación del 83(b), agente registrado, configuración del capital de los fundadores, documentos posteriores a la constitución
Es el punto de partida natural si estás formando una empresa y quieres que la banca, la nómina y la contabilidad cuadren desde el primer día. Es una forma de bajo riesgo de ordenar tus registros antes de añadir servicios de pago.
Ideal para: Equipos que quieren tener efectivo, gasto y gastos en un solo sitio Otras funciones: banca para empresas, tarjetas corporativas, pago de facturas, tesorería, gestión de gastos, hasta un 2 % de cashback en el gasto con tarjeta
Elige esta suite si prefieres no montar por tu cuenta un banco, un programa de tarjetas y una herramienta de gastos. Las transacciones llegan al mismo sistema que tus datos de nómina y contabilidad.
Ideal para: Startups que pagan a empleados o colaboradores en varios estados y países Otras funciones: nómina en EE. UU., pagos a colaboradores internacionales, empleador de registro en más de 200 países, administración de beneficios, 401(k), vacaciones, control horario y de asistencia, IA de cumplimiento, HRIS
Elige esto cuando la plantilla crece y llevar la nómina por separado de RR. HH. te está frenando. Está pensado para empresas que quieren que el cumplimiento se gestione en segundo plano.
Ideal para: Fundadores que necesitan libros claros y declaraciones corporativas presentadas Otras funciones: contable y controller dedicados, estados financieros, impuesto de sociedades, apoyo con el crédito fiscal por I+D
Esta opción encaja con equipos que se preparan para una due diligence o una ronda de financiación, donde unas finanzas ordenadas importan más que ahorrar unos pocos dólares. Los contables y CPA se encargan del cierre y de la presentación.
Ideal para: Empresas con efectivo que quieren que trabaje entre gastos Otras funciones: acceso a letras del Tesoro de EE. UU. a través de Every Securities
Merece la pena echarle un vistazo cuando tengas un colchón de efectivo y quieras un sitio sencillo donde colocarlo. Recuerda que las inversiones no están aseguradas y pueden perder valor.
Every ofrece la constitución sin coste, lo que la convierte en el punto de entrada más sencillo si acabas de empezar. El resto de suites se ajustan a tu empresa, así que pide un desglose por escrito de lo que incluyen antes de decidirte. Así tu coste mensual se mantiene predecible a medida que añades productos.
Avísame cuando Every cambie de precio
Un correo cuando detectemos un cambio en la página de precios del proveedor. Sin boletín ni ofertas. Baja con un clic.
Tu back office no debería necesitar seis inicios de sesión y un maratón a fin de mes. Every reúne banca, nómina, RR. HH., contabilidad e impuestos en un único sistema nativo de IA, y luego responde a tus preguntas con los datos que ya tiene dentro.
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Experiencia de RR. HH. Global y Motor de Pagos Sin Interrupciones
Tiempo y nómina, unidos al fin, hechos para equipos por horas.
No es ni una tarifa plana ni un pago por usuario. Tú eliges los paquetes de productos, y el coste depende del tamaño de tu equipo, los estados en los que operas y los servicios que necesitas. Pide un desglose por escrito antes de comprometerte.
No hay prueba gratuita ni garantía de devolución del dinero. La constitución de la empresa sí es gratuita, y la demo interactiva te deja explorar el producto antes. Confirma las condiciones de cancelación en tu presupuesto antes de firmar.
Every está pensado para startups con sede en Estados Unidos. Gestiona pagos a contratistas internacionales y contratación con employer of record (EOR) en más de 200 países, pero espera una entidad estadounidense, nómina en EE. UU. o un plan de C-corp de Delaware.
Los datos de gastos, ingresos, personal y contabilidad viven en un solo sistema, sin nada que conectar ni sincronizar, así que funciona mejor como sustituto que como complemento. La puesta en marcha de la nómina y la contabilidad depende de tus registros y de las inscripciones estatales.
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