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Breezy HR

Breezy HR review

Automatize as suas tarefas de contratação e atraia candidatos de qualidade facilmente.

O Breezy HR custa a partir de 189 US$ (≈ 168,39 €)/mês · 5 planos · Plano gratuito disponível

Por Equipa editorial da Ciroapp · Atualizado 16/09/2026
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Comissão pode ser aplicada sem custo extra

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Em resumo

Resumo rápido de Breezy HR: avaliação, preços, funcionalidades principais e destaques.

Pontuação Ciroapp

4.1/ 5

Funcionalidades Abrangentes, Riscos de Fiabilidade Significativos.

Notamos que o Breezy HR oferece um conjunto de funcionalidades poderoso e abrangente com planos escaláveis, desde o gratuito até ao empresarial. No entanto, o feedback externo relata graves problemas de fiabilidade, incluindo bugs persistentes e falhas na publicação de empregos. Recomendamos cautela devido a inconsistências funcionais significativas e relatos de utilizadores sobre suporte ao cliente não responsivo.

Prós

  • Plataforma muito versátil para gestão detalhada do pipeline de candidatos.
  • Boas ferramentas de visualização de dados e criação de relatórios disponíveis.
  • O plano gratuito Bootstrap oferece funcionalidades extensas como utilizadores ilimitados.

Contras

  • Vários utilizadores relatam bugs críticos e falhas constantes em funcionalidades básicas.
  • Alta frequência de relatórios que citam zero candidatos recebidos após a publicação do emprego.
  • A integração é difícil para novos recrutadores sem suporte dedicado de conta.
Teste gratuito
Yes — 14 dias
Esta secção é um resumo. Mais abaixo encontra detalhes sobre funcionalidades, casos de uso, preços e avaliações.

O que é Breezy HR?

Gerir o processo de contratação envolve muitas vezes tarefas repetitivas e monótonas que o atrasam. ✨ O Breezy HR resolve isto automatizando o essencial como pré-triagem, agendamento de entrevistas e recolha de feedback da sua equipa. Isto significa que dedica o seu tempo a envolver-se com candidatos de alta qualidade, e não apenas a gerir papelada.

O Breezy HR ajuda mais de 17.000 empresas de todas as dimensões a gerir todo o seu fluxo de trabalho de contratação. Foi concebido para otimizar as operações, desde a divulgação de novas vagas até à gestão de ofertas de emprego fáceis de usar e integrações com HRIS. Recebe tudo o que precisa para tomar decisões rápidas de contratação, mesmo em movimento, graças à sua útil aplicação móvel.

✅

Breezy HR Funcionalidades principais

✨ Amplo alcance e atração de candidatos

Divulgar as suas vagas abertas é rápido e fácil. O Breezy anuncia instantaneamente as suas vagas em mais de 50 dos principais sites de emprego. Esta poderosa distribuição acontece com apenas um clique, garantindo que as suas vagas cheguem a milhões de potenciais candidatos imediatamente.

Depois de atrair esses candidatos, tem de ter uma boa imagem. O Breezy permite-lhe personalizar facilmente um site de carreiras simples e bonito. Esta personalização garante que os candidatos gostam do que veem ao encontrar as suas vagas, ajudando a manter uma forte atração de marca.

✨ Automação Inteligente para Poupar Tempo

O Breezy otimiza as suas operações para que se possa concentrar em fazer ótimas contratações, não em gerir papelada. Já tem muitas tarefas para lidar; a automatização inteligente ajuda a reduzir o trabalho repetitivo e tedioso. Esta capacidade poupa-lhe tempo administrativo valioso todas as semanas. ✨

A plataforma trata automaticamente das tarefas essenciais durante o fluxo de trabalho de contratação. Isto inclui automatizar perguntas de pré-triagem e enviar emails necessários aos candidatos. O Breezy também gere o agendamento de entrevistas e simplifica a recolha rápida de feedback crucial da sua equipa atual.

✨ Integração Fluida com Ferramentas Essenciais

As integrações certas tornam o processo de contratação padronizado e eficaz. O Breezy suporta todas as integrações de que necessita, quer esteja a realizar uma verificação de antecedentes ou uma avaliação de personalidade. Pode conectar facilmente a plataforma com o seu sistema de gestão de funcionários existente.

Assim que a colaboração estiver concluída, o sistema trata da transição de forma fluida. As ferramentas de gestão de ofertas fáceis de usar e as integrações de HRIS tornam simples transformar ótimos candidatos em valiosos novos funcionários.

✨ Controlo de Contratação em Movimento

Nem sempre precisa de estar à sua secretária para avançar no processo de contratação. O Breezy fornece uma útil aplicação móvel para que possa contratar de qualquer lugar. A aplicação móvel garante que tem acesso a tudo o que é necessário para tomar decisões de contratação em movimento.

Internamente, beneficia de fortes funcionalidades de organização. Estas incluem análise de CV de classe mundial e integrações de verificação de antecedentes. A plataforma também permite implementar automações de candidatos e personalizar os estágios do pipeline.

✨ Segurança, Conformidade e Suporte

Descanse tranquilo, sabendo que os dados da sua empresa e dos candidatos estão totalmente protegidos e em conformidade. O Breezy possui certificação ISO/IEC, ajudando-o a manter a segurança durante todo o processo. O sistema também suporta funções de relatórios necessárias como conformidade com RGPD, EEOC e OFCCP.

Se precisar de suporte, tem acesso a um serviço personalizado e excelente. Este suporte ao cliente de classe mundial inclui webinars gratuitos regulares para o ajudar a otimizar o seu processo de recrutamento. Também pode beneficiar de recursos essenciais encontrados no Centro de Ajuda e consultar mais de 800 modelos gratuitos de RH e recrutamento.

Casos de uso

📣 Colocar o seu Emprego à Frente de Milhões Instantaneamente

Publicar um novo emprego em muitos sites diferentes é uma tarefa tediosa. O Breezy automatiza este processo por completo para lhe poupar tempo. Pode anunciar a sua vaga aberta em mais de 50 dos principais sites de emprego com apenas um clique.

Isto aumenta instantaneamente o seu conjunto de talentos e a visibilidade da sua vaga.

🤝 Otimização das Entrevistas de Equipa e Feedback

O agendamento de entrevistas envolve muitas vezes cadeias de emails intermináveis tentando coordenar membros da equipa ocupados. O Breezy automatiza o agendamento de entrevistas e o envio de emails necessários, poupando esforço administrativo valioso. Também o ajuda a recolher feedback da equipa de forma eficiente, garantindo que todos se mantêm alinhados. Este processo coordenado ajuda-o a tomar decisões rápidas de contratação.

Dica: Os cartões de pontuação personalizáveis são uma funcionalidade principal disponível no plano Growth para ajudar a formalizar as avaliações da sua equipa.

🎨 Construir um Site de Carreiras Profissional e com Marca

Atrair candidatos de alta qualidade depende muito da sua imagem profissional. O Breezy facilita a personalização e criação rápida de um site de carreiras bonito. Isto garante que os candidatos adoram o que veem ao encontrar as suas vagas abertas.

Ganha atração de marca sem necessitar de competências complexas de design web.

📱 Tomar Decisões de Contratação Longe da Sua Secretária

Nem sempre tem tempo para se sentar ao computador, mas o ímpeto da contratação deve continuar. A útil aplicação móvel dá-lhe acesso a tudo o que precisa enquanto está fora do escritório. Pode rever detalhes de candidatos, verificar feedback da equipa e gerir o seu pipeline em movimento.

Nunca precisa de adiar decisões necessárias porque está longe do seu portátil.

✅ Automatizar a Pré-triagem e Qualificação de Candidatos

Muitas tarefas repetitivas de contratação atrasam a sua equipa de recrutamento. O Breezy reduz esta carga administrativa automatizando o essencial, como a pré-triagem de candidatos. Este passo garante que apenas os candidatos qualificados avançam no seu pipeline.

Dedica o seu tempo a envolver-se com candidatos de alta qualidade, e não apenas a organizar papelada.

📈 Mover Candidatos para Funcionários de Forma Fluida

Depois de escolher um candidato final, o processo de formalizar a oferta deve ser simples. O Breezy oferece ferramentas de gestão de ofertas fáceis de usar para redigir e estender a documentação necessária.

Fluxo para Contratar:

  1. Estenda a oferta de emprego usando ferramentas de gestão fáceis.
  2. Utilize assinaturas eletrónicas para um manuseamento rápido de documentação (plano Growth).
  3. Integre os dados do novo funcionário com sistemas de RH centrais (integração HRIS disponível no plano Business).

Resultado esperado: O processo transforma candidatos bem-sucedidos em funcionários oficiais de forma simples e segura.

Preços do Breezy HR

A partir de189 US$/mês≈ 168,39 €

  • 5 planos
  • Plano gratuito disponível
  • Poupe até 17% com faturação anual

Preços ainda não verificados — consulte o site do fornecedor.

página de preços do Breezy HR

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PlanoMensalAnualInclui
Bootstrap
Grátis
Grátis
Uma posição ativa ou grupo de candidatos; acesso ilimitado a candidatos adicionados nos últimos 30 dias.
  • Utilizadores Ilimitados
  • Distribuição para mais de 50 Job Boards
  • Conformidade com RGPD e Automação
  • Análise de CV de Classe Mundial
Startup
189 US$/mês
≈ 168,39 €
157 US$/mês
≈ 139,88 €
1884 US$ por ano
Poupe até 17% com faturação anual
Ferramentas de contratação melhoradas para impulsionar o seu negócio.
  • Posições e Grupos Ilimitados
  • Integrações de Verificação de Antecedentes
  • Automações de Candidatos
  • Integração de Email e Calendário
Growth
329 US$/mês
≈ 293,12 €
273 US$/mês
≈ 243,23 €
3276 US$ por ano
Poupe até 17% com faturação anual
Este é o nível Mais Popular para equipas em crescimento que necessitam de ferramentas de colaboração.
  • Verificação Automatizada de Referências
  • Assinaturas Eletrónicas (eSignatures)
  • Referências de Funcionários
  • Reuniões de Vídeo ao Vivo (com gravação)
Business
529 US$/mês
≈ 471,31 €
439 US$/mês
≈ 391,13 €
5268 US$ por ano
Poupe até 17% com faturação anual
Controlo máximo de contratação, flexibilidade e funcionalidades de conformidade.
  • Integrações HRIS
  • Aprovações de Emprego e Ofertas
  • Campanhas de Nutrição de Candidatos
  • Funções e Permissões Personalizadas
Custom Pro Plan
Ver site do fornecedor
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Inclui tudo do plano Business mais suporte empresarial especializado.
  • Gestor de Conta Dedicado
  • Acesso API
  • Relatórios Avançados (adicional opcional)
  • Aplicação de SSL em domínios personalizados (adicional opcional)

Convertido à taxa de referência do BCE de 5/11/2026; o fornecedor pode cobrar um preço local diferente.

Notas sobre preços

O Breezy HR oferece software de recrutamento flexível em cinco planos, começando com uma opção Gratuita Para Sempre e escalando até níveis Pro. A escolha da faturação anual proporciona um desconto equivalente a dois meses de serviço gratuitos.

O Breezy HR custa entre $0 e $439 por mês com cinco planos: Bootstrap a Grátis, Startup a $157/mês, Growth a $273/mês, Business a $439/mês e Custom Pro (Contacte-nos).

Vamos analisar em detalhe o que cada nível de assinatura oferece e ver qual o plano que melhor se adapta às suas necessidades de contratação.

Bootstrap

Preço: Grátis para Sempre Sites Suportados: Não especificado (Site de Carreiras com Marca incluído) Ideal para: O essencial para uma posição ou grupo Política de Reembolso: Não aplicável Outras Funcionalidades: Utilizadores ilimitados, distribuição para mais de 50 job boards, conformidade com RGPD, análise de CV de classe mundial.

Este plano é perfeito para indivíduos ou startups que estão a iniciar a sua jornada de contratação. Tem uma posição ativa e utilizadores ilimitados para gerir necessidades básicas de triagem. Embora seja gratuito, note que este nível só oferece acesso ilimitado a candidatos adicionados nos últimos 30 dias.

Startup

Preço: $157/mês (Anual); $189/mês (Mensal) Sites Suportados: Não especificado (Site de Carreiras com Marca incluído) Ideal para: Ferramentas de contratação melhoradas para começar Política de Reembolso: Não especificado Outras Funcionalidades: Posições e grupos ilimitados, integrações de verificação de antecedentes, automações de candidatos, estágios de pipeline personalizáveis, relatórios EEOC / OFCCP.

12-19 O plano Startup desbloqueia funcionalidades essenciais necessárias para uma equipa pequena em ritmo acelerado. Recebe ferramentas chave como relatórios EEOC/OFCCP e funções de email e calendário integrados. Este plano é ideal se estiver pronto para automatizar mais tarefas e expandir para além de uma única vaga de emprego ativa.

Growth (Mais Popular 🏆)

Preço: $273/mês (Anual); $329/mês (Mensal) Sites Suportados: Não especificado (Site de Carreiras com Marca incluído) Ideal para: Contratar melhor em conjunto com uma equipa em crescimento Política de Reembolso: Não especificado Outras Funcionalidades: Verificação automatizada de referências, cartões de pontuação personalizáveis, eSignatures, suporte a recrutadores externos, referências de funcionários, reuniões de vídeo ao vivo, aplicações iOS & Android.

A escolha Growth é a mais popular, fornecendo ferramentas sérias para equipas que procuram padronizar o seu processo de contratação. Este nível adiciona funcionalidades poderosas de colaboração, como guias de entrevista personalizáveis e avaliações por vídeo. Escolha Growth se precisar de suporte abrangente de fluxo de trabalho e manuseamento fácil de documentação através de eSignatures.

Business

Preço: $439/mês (Anual); $529/mês (Mensal) Sites Suportados: Não especificado (Site de Carreiras com Marca incluído) Ideal para: Controlo máximo e flexibilidade na contratação Política de Reembolso: Não especificado Outras Funcionalidades: Integrações HRIS, aprovações de emprego e ofertas, campanhas de nutrição de candidatos, funções e permissões personalizadas, integrações de avaliação, bloqueio de etiquetas (tag locking), Comparação de Candidatos.

18-19 O nível Business oferece controlo máximo para ambientes corporativos de alto volume ou regulamentados. Inclui funcionalidades avançadas como a gestão de ofertas e o bloqueio de etiquetas, garantindo conformidade e dados estruturados em toda a sua empresa. Este plano é essencial para empresas que necessitam de integração fluida com plataformas HRIS existentes e vias de aprovação robustas.

Custom Pro Plan

Preço: Contacte-nos Sites Suportados: Não especificado Ideal para: Gestão de conta dedicada e funcionalidades empresariais avançadas Política de Reembolso: Não especificado Outras Funcionalidades: Gestor de Conta Dedicado, Acesso API, Relatórios Avançados (adicional opcional), Aplicação de SSL em domínios personalizados (adicional opcional), exportação/importação de dados (adicional opcional).

Este plano especializado baseia-se na robusta oferta Business. Garante que tem suporte de alto nível e ferramentas de conformidade empresarial personalizadas e específicas. Se a sua organização necessita de suporte dedicado e escalabilidade personalizada, contactar a equipa de vendas para um orçamento Custom Pro é o melhor passo seguinte.

O Breezy HR facilita a experimentação da plataforma antes de se comprometer. Pode começar com o plano Bootstrap Gratuito para Sempre hoje. Alternativamente, pode aceder a um teste gratuito completo de 14 dias que inclui 100.000 Créditos Breezy Intelligence, sem necessidade de cartão de crédito para começar. 🎉

Calculadora de custo

Estime quanto custa o Breezy HR para a sua equipa.

Faturação
Por mês
189 US$≈ 168,39 €
Por ano
2268 US$≈ 2020,67 €

Startup tem preço fixo: o número de lugares não altera o total. Estimativa com base nos preços de tabela publicados, sem impostos, extras nem descontos.

Convertido à taxa de referência do BCE de 5/11/2026; o fornecedor pode cobrar um preço local diferente.

Como pagar menos pelo Breezy HR

  • Pague anualmente: poupa até 17% face ao pagamento mensal.
  • Comece no plano gratuito e só faça upgrade quando atingir os limites.
  • Use o teste gratuito de 14 dias antes de pagar.
  • Ferramentas mais baratas nesta categoria começam em 5,50 US$/mês.
Iniciar teste gratuito

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Por que usar Breezy HR?

Por que escolher o Breezy HR para otimizar o seu processo de recrutamento? As empresas confiam nesta solução porque ela fornece ferramentas abrangentes criadas especificamente para eficiência e atração de candidatos. De acordo com a Gartner, o Breezy HR é o produto de RH e Rastreamento de Candidatos mais bem classificado em Satisfação do Cliente.

Veja como o Breezy HR acelera a sua contratação:

  • Anuncie Amplamente: Coloque o seu emprego à frente de milhões de pessoas instantaneamente ao anunciar em mais de 50 dos principais sites de emprego com um único clique.
  • Atração de Marca: Personalize facilmente um site de carreiras simples e bonito para garantir que os candidatos gostam do que veem ao encontrar as suas vagas.
  • Agendamento Inteligente: Automatize tarefas tediosas como pré-triagem de candidatos, envio de emails e agendamento de entrevistas, poupando tempo administrativo valioso.
  • Segurança Total: O Breezy possui certificação ISO/IEC, para que possa ficar descansado sabendo que os seus dados e os dos seus candidatos estão totalmente protegidos e em conformidade.
  • Recursos Essenciais: Tenha acesso a suporte de classe mundial, webinars gratuitos regulares e explore mais de 800 modelos de RH e recrutamento no centro de ajuda. 💡
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Breezy HR FAQ

Quanto custa o Breezy HR?

O plano pago mais barato do Breezy HR, Startup, custa 189 US$ (≈ 168,39 €) por mês. Os planos pagos vão de 189 US$ a 529 US$ por mês.

O Breezy HR tem um plano gratuito?

Sim. O Breezy HR tem um plano gratuito (Bootstrap); os planos pagos começam em 189 US$ (≈ 168,39 €) por mês.

O Breezy HR oferece avaliação gratuita ou garantia de reembolso?

O Breezy HR oferece uma avaliação gratuita de 14 dias.

Quanto se poupa com a faturação anual do Breezy HR?

Pagar anualmente poupa até 17% face à faturação mensal, com base nos preços de tabela do Breezy HR.

Que plataformas HRIS específicas ou ferramentas de avaliação podem integrar-se com o Breezy?

Para avaliações, o plano Business integra-se com ferramentas como Criteria Corp e HackerRank. O plano Business também inclui integrações de HRIS cruciais para enviar dados de candidatos de forma fluida para plataformas parceiras.

Como é que o Breezy HR lida com a segurança de dados e conformidade, especialmente para clientes europeus?

O Breezy HR é seguro com certificação ISO/IEC. Garantem a conformidade com o RGPD ao fornecer centros de dados da UE para clientes da UE/Reino Unido e ao oferecer ferramentas na aplicação para recolha de consentimento dos candidatos.

Quais planos permitem funções e permissões personalizáveis dentro da equipa de contratação?

As Funções e Permissões Personalizadas estão restritas ao nível padrão mais elevado, o plano Business. Esta funcionalidade permite-lhe estruturar direitos de acesso detalhados para cada membro da sua equipa.

Posso configurar o meu site de carreiras e processo de candidatura em línguas que não o inglês?

Sim, todos os planos, incluindo o nível gratuito Bootstrap, incluem Suporte Multilingue. Isto permite-lhe configurar a plataforma e a sua página de carreiras para experiências em línguas locais.

O acesso à API está incluído se comprar o plano Business de nível superior?

Não, o acesso à API só é incluído com o Plano Pro Personalizado especializado. Terá de contactar as vendas para analisar esta solução de nível empresarial.

Existe suporte especializado disponível se a minha equipa precisar de ajuda a configurar fluxos de trabalho?

Sim, o Treino Especializado (Expert Training) está disponível como um adicional opcional pelo qual pode pedir um orçamento. Isto fornece sessões ao vivo e personalizadas com um especialista Breezy para configuração guiada.

Qual plano fornece suporte prioritário ao cliente?

Embora todos os planos ofereçam Suporte por Email e Web, o Suporte Prioritário é uma funcionalidade incluída exclusivamente no plano Business premium.

O Breezy HR oferece ferramentas para gerir processos de aprovação complexos para publicações de emprego ou ofertas?

Sim, o plano Business permite configurar fluxos de aprovação. Isto permite estabelecer aprovações simples ou encadeadas antes que as publicações de emprego fiquem ativas ou antes de as cartas-oferta serem enviadas.

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