Oyster HR vs Remote.com

Oyster HR фокусируется на скорости, обещая оформить штатного сотрудника по модели EOR всего за 48 часов. Они также предоставляют всестороннее покрытие EOR в рекордных для отрасли 120+ странах. Такое быстрое развертывание минимизирует критические задержки по времени найма. Remote.com поддерживает соответствующий требованиям наем по модели EOR в 90+ странах мира. Их оформление хвалят как быстрое и управляемое с помощью специального специалиста для новых сотрудников. Remote.com гарантирует своевременную выплату местной зарплаты, всегда. Основное различие – это явная гарантия скорости 48 часов и более широкий охват EOR у Oyster HR. Сила Remote.com заключается в глубине инструментов, а не в сыром количестве стран. Если ваша главная цель – быстрое расширение на максимально широкий спектр территорий, Oyster HR – лучший выбор по скорости и охвату.

Oyster HR включает основные функции управления персоналом в свои платные планы Contractor или EOR. Они не предлагают отдельное, бесплатное базовое HRIS для управления существующими прямыми сотрудниками. Расчет заработной платы по всему миру начинается от $29 в месяц. Remote.com предоставляет свое комплексное решение для управления персоналом постоянно бесплатно для всех прямых сотрудников. Это включает отслеживание времени, управление расходами и хранение документов, а также мобильное приложение. Этот бесплатный уровень HR-управления – огромный плюс для пользователей Remote.com, который снижает накладные расходы организации. Он позволяет командам централизовать администрирование без дополнительных затрат на подписку. Бесплатное предложение Remote.com делает его невероятно ценным для организаций, объединяющих существующих прямых сотрудников с новыми наймами по модели EOR.

Oyster HR обеспечивает соответствие контрактов в 180+ странах и оптимизирует выплаты подрядчикам, начиная от $29 в месяц. Вы можете эффективно управлять расходами и отпусками. Они предлагают 30-дневную бесплатную пробную версию плана Contractor. Remote.com предлагает более надежную гарантию для подрядчиков, включая Contractor Management Plus с защитой до $100 000. Они также предлагают услугу Contractor of Record (COR) с неограниченной гарантией и защитой IP Guard. Remote.com охватывает более 200 юрисдикций. Remote.com предоставляет значительно более надежную финансовую защиту от неверной классификации, что является критически важным вопросом. Oyster HR фокусируется на стандартном соответствии контрактов и простоте оплаты. Организациям с высоким риском соответствия или большими пулами подрядчиков следует выбрать Remote.com для превосходной финансовой защиты.

Платформа Oyster HR почти полностью разработана для международного найма (120+ стран EOR). Они не предлагают специального продукта для упрощения местных правил трудоустройства в США. Oyster HR фокусируется исключительно на обходе необходимости создания местного юридического лица за рубежом. Remote.com предлагает продукт Professional Employer Organization (PEO) начиная от $99 в месяц для сотрудников в США. PEO обрабатывает расчеты, налоги и качественные льготы в США на федеральном уровне и уровне штатов. Remote.com решает как внутренние, так и международные сложности. Если ваша стратегия роста включает быстрый и соответствующий требованиям наем как внутри США, так и за их пределами, Remote.com незаменим. Oyster HR требует интеграции с сторонним PEO. Пользователи Remote.com получают единую систему управления для США и остального мира, в то время как пользователям Oyster HR необходимо интегрироваться с третьей стороной PEO.

План EOR Oyster HR стоит $699 в месяц, что экономит $1200 в год на каждого сотрудника. Их план Scale предлагает более низкие ставки для компаний, нанимающих 3+ сотрудников по модели EOR ежегодно. Планы Contractor и Payroll начинаются от $29 в месяц. План EOR Remote.com также стоит $699 в месяц, но годовая ставка значительно ниже – $599 в месяц на сотрудника. Remote.com предлагает высокоспециализированные модульные инструменты, начиная от низких ставок, такие как Payroll ($29) и Recruit ($199). Remote.com имеет явное ценовое преимущество для долгосрочных контрактов EOR благодаря фиксированной годовой ставке $599. Remote.com также имеет преимущество за счет бесплатного инструмента HR Management. Хотя оба ценообразования конкурентоспособны, Remote.com обеспечивает превосходную ценность благодаря бесплатному HRIS и очень эффективной структуре скидок на годовой EOR.

Oyster HR в основном фокусируется на цикле после найма: соответствие требованиям, оплата и управление. Инструменты сосредоточены на администрировании, например, калькулятор затрат на трудоустройство, а не на поиске кандидатов. Платформа легко интегрируется с вашим существующим HR-стеком. Remote.com предлагает опциональный продукт Recruit, начиная от $199 в месяц, для ускорения найма. Recruit ищет кандидатов в более чем 800 миллионах профилей с помощью ИИ-сопоставления. Это может ускорить время найма до 10 раз. Remote.com предоставляет комплексные инструменты для поиска до найма под одним зонтиком. Эта централизация обеспечивает плавный конвейер от поиска до финального оформления и управления персоналом. Компаниям, которым необходим быстрый, основанный на данных глобальный подбор персонала, следует использовать специальные функции Recruit в Remote.com.