Paylocity

Paylocity

A Plataforma Unificada para as Forças de Trabalho de RH, Finanças e TI de Hoje

#9 dans Human Resources Management System
2 min read · Atualizado 11/17/2025
Captura de ecrã da página inicial do Paylocity

At a glance

Quick overview for Paylocity: rating, pricing summary, key features, and highlights.

Ciroapp review

2.1
Plataforma Forte, Suporte Severamente Carente.

O Paylocity oferece uma plataforma altamente abrangente que une capacidades de RH, Finanças e TI, que é flexível e modular para várias necessidades de negócio. Notámos o poderoso conjunto de funcionalidades, mas o feedback externo destaca consistentemente falhas de execução graves em áreas críticas como o serviço de apoio ao cliente e a qualidade da implementação. De um modo geral, recomendamos abordar o Paylocity com cautela devido a problemas graves e recorrentes com a precisão fiscal e a capacidade de resposta do suporte ao cliente.

Prós

  • Pro:Plataforma unificada que abrange gestão central de RH, Finanças e TI.
  • Pro:O preço modular flexível permite às empresas selecionar apenas as soluções necessárias.
  • Pro:Funcionalidades abrangentes, incluindo suporte de folha de pagamento global e gestão de despesas integrada.
  • Pro:Suporta acesso 24/7 através de uma aplicação móvel dedicada para colaboradores.

Contras

  • Con:Apoio ao cliente e equipas de suporte criticamente pobres e altamente não responsivos.
  • Con:Os processos de implementação e integração são, segundo consta, lentos, complicados e tediosos.
  • Con:Relatórios frequentes de elevadas taxas de erro nos processamentos trimestrais de folha de pagamento e declarações fiscais estaduais (até 30%).
  • Con:Falta de representantes de conta consistentes, devidamente formados ou dedicados.
Intervalo: Não explicitamente indicado
This section is a summary. Detailed sections about features, use cases, pricing, and reviews follow below.

Avaliação de Paylocity, preços, funcionalidades, prós e contras

Está a ter dificuldades com sistemas fragmentados e tarefas manuais intermináveis? O Paylocity reúne RH, Finanças e TI numa única plataforma unificada para simplificar processos cruciais. Esta abordagem ajuda a automatizar esses esforços manuais e a melhorar a tomada de decisões com dados e relatórios úteis.

É verdadeiramente tudo o que os seus colaboradores precisam num ponto simples. ✨

O que é Paylocity?

O Paylocity foi concebido como a plataforma ideal para a força de trabalho de hoje. Unifica funções de negócio essenciais — RH, Finanças e TI — para capacitar as suas equipas internas. As soluções flexíveis permitem decisões mais inteligentes, fomentam o crescimento e inspiram uma liderança confiante.

O Paylocity apoia orgulhosamente empresas de todo o espectro, desde pequenas equipas (1-99 colaboradores) até médias e grandes empresas (500+). O Paylocity ajuda a transformar a sua força de trabalho e garante que os colaboradores acedem a tudo diariamente, muitas vezes mesmo dentro da aplicação dedicada. 💡

Paylocity Funcionalidades principais

✨ Uma Plataforma Unificada para Operações Integradas

O Paylocity reúne as ferramentas de RH, Finanças e TI num único sistema coeso. Esta unificação ajuda a simplificar processos cruciais em toda a sua organização. Ao simplificar as operações e centralizar os dados, poupa tempo imediatamente e reduz os esforços manuais.

Os colaboradores beneficiam significativamente, pois tudo o que precisam está disponível num ponto de paragem fácil de usar. Os utilizadores acedem a tarefas e informações essenciais diariamente, muitas vezes mesmo na aplicação móvel dedicada. Esta solução integrada funciona para negócios de todos os níveis, apoiando eficazmente pequenas, médias e grandes empresas.

✨ Automatização Assistida por IA para Controlo Financeiro

Pode transformar a gestão de gastos e obter visibilidade imediata e em tempo real dos gastos. O Paylocity utiliza a automatização assistida por IA para gerir de forma eficiente as despesas sem contacto e a captura de recibos. Esta abordagem reduz drasticamente o trabalho manual geralmente gerido pela sua equipa de Finanças.

A plataforma também suporta o processamento automatizado de Contas a Pagar, lidando com tarefas como a captura de faturas sem contacto e a correspondência complexa de ordens de compra de 2 ou 3 vias. O sistema fornece programas de cartões corporativos que incluem controlos de política integrados, gerindo cartões virtuais e físicos. Adicionalmente, as ferramentas de aquisição guiadas ajudam a gerir facilmente os pedidos de compra.

✨ Folha de Pagamento Moderna e Simplicidade de Conformidade

O Paylocity ajuda-o a simplificar o processamento da folha de pagamento desde o primeiro dia, garantindo precisão máxima e poupança de tempo. O sistema suporta fluxos de trabalho de folha de pagamento automatizados e personalizados, adaptados às necessidades específicas da sua organização. Para organizações multinacionais, o suporte de folha de pagamento global está disponível para mais de 100 países.

Este conjunto robusto minimiza os riscos internos de RH, garantindo simultaneamente o pagamento atempado e preciso dos colaboradores. As ferramentas operacionais chave estão centralizadas para poupar tempo administrativo e aumentar a acessibilidade do colaborador:

  • Acesso 24/7 através do portal de autoatendimento do colaborador.
  • Acompanhamento automatizado de tempo e assiduidade.
  • Painéis centrais de conformidade e gestão de documentos.

✨ Capacitar o RH Para Além da Administração

Utilize soluções flexíveis que inspiram uma liderança confiante e impulsionam o crescimento em toda a sua força de trabalho. O sistema fornece aos líderes de RH informações úteis que ajudam a construir uma cultura forte e melhores relações com os colaboradores. Isto posiciona o RH como o arquiteto da transformação organizacional que impulsiona resultados de negócio reais.

O RH pode modernizar toda a experiência do colaborador usando capacidades dedicadas de gestão de talentos. Estas ferramentas incluem inquéritos, feedback de desempenho e mecanismos de feedback 360 graus. A solução também apresenta uma plataforma de Experiência do Colaborador concebida para colaboração social eficaz e reconhecimento por pares.

✨ Centralização de TI Para Acesso e Ativos

O Paylocity capacita as equipas de TI para possibilitarem todo o negócio, para além das funções de suporte básicas. A TI centraliza a gestão de ativos, o controlo de acessos e o suporte de serviços a partir de um sistema único e unificado. Esta centralização melhora drasticamente tanto a conformidade como a segurança em toda a sua organização.

A gestão de acessos é segura e automatizada, ligando o acesso ao software diretamente aos dados de RH para provisionamento por função. A segurança é melhorada através da eliminação de passwords utilizando Single Sign-On (SSO) seguro e autenticação Multi-Factor (MFA). A plataforma também oferece bibliotecas API robustas, permitindo aos programadores construir integrações personalizadas de forma eficiente.

💡 Dados Estratégicos e Planeamento

Melhore o seu planeamento estratégico e tomada de decisões utilizando dados acionáveis e capacidades de relatórios. As equipas de Finanças podem usar dados de folha de pagamento e posição em tempo real para previsão colaborativa. Isto apoia o planeamento preciso de efetivos e garante um melhor controlo sobre os esforços de crescimento organizacional.

Além disso, o sistema ajuda as equipas de TI a organizar e acompanhar dispositivos e acessórios dos colaboradores através de ferramentas de Gestão de Ativos. Para o reabastecimento de hardware, a integração com uma loja CDW integrada ajuda os gestores a adquirir rapidamente o equipamento necessário. A sua parceria de longo prazo com o Paylocity garante um desenvolvimento de produto inovador alinhado com as suas reais necessidades operacionais.

Casos de uso

✨ Modernizar a Experiência Diária e o Acesso dos Colaboradores

Quando os colaboradores precisam de informações essenciais, pesquisar em sistemas dispersos e desconectados desperdiça tempo. O Paylocity resolve este desafio unindo tudo numa plataforma única e fácil de usar. Os colaboradores acedem a tarefas diárias, como verificar recibos de vencimento ou solicitar folgas, diretamente através de uma aplicação dedicada.

Este ponto único moderniza toda a experiência do seu colaborador, aumentando o envolvimento e reduzindo os pedidos administrativos para a equipa de RH.

💸 Transformar os Gastos com Automatização de IA

A sua equipa financeira deve concentrar-se na estratégia, não em perseguir recibos em papel e aprovações manuais. O Paylocity automatiza processos financeiros utilizando IA poderosa. Permite a gestão de despesas sem contacto, capturando recibos automaticamente e simplificando completamente a captura de faturas.

Irá implementar fluxos de trabalho mais inteligentes e sem falhas, obtendo visibilidade dos gastos em tempo real.

💻 Centralizar o Acesso de TI e os Ativos

As equipas de TI são frequentemente apanhadas a dar suporte a pedidos básicos em vez de possibilitarem o crescimento do negócio. O Paylocity capacita a TI ao centralizar funções críticas ligadas diretamente aos dados de RH. Esta integração centraliza a gestão de ativos, o controlo de acessos e o suporte de serviços de forma eficiente.

📈 Impulsionar a Transformação de RH com Dados

Os líderes de RH querem influenciar os objetivos organizacionais, mas o trabalho administrativo manual muitas vezes impede isso. O Paylocity automatiza essas tarefas complexas, libertando tempo valioso e reduzindo a resistência à mudança. A plataforma fornece informações úteis e relatórios de dados, ajudando o RH a tornar-se um impulsionador confiante da transformação organizacional.

Esta abordagem baseada em dados ajuda a construir relações fortes com os colaboradores e uma cultura colaborativa.

✅ Garantir uma Folha de Pagamento Sem Erros e Global

A complexidade da folha de pagamento conduz frequentemente a tempo perdido e a erros frustrantes tanto para pequenas como para grandes empresas. A solução intuitiva do Paylocity ajuda a simplificar o processamento da folha de pagamento de forma eficiente desde o primeiro dia. Pode gerir fluxos de trabalho de folha de pagamento automatizados e personalizados, suportando inclusive folha de pagamento global para mais de 100 países.

Resultado esperado: Poupe tempo imediatamente e obtenha maior precisão financeira.

💳 Controlar os Gastos com Cartões Corporativos

Gerir os gastos corporativos é muitas vezes sentido como algo descontrolado devido à expansão fragmentada das compras e à falta de visibilidade. O Paylocity ajuda a controlar os gastos ao integrar programas de cartões corporativos diretamente na plataforma. Estes cartões incluem controlos de política integrados e processos automatizados.

Esta integração garante a conformidade e uma gestão eficiente dos gastos em toda a empresa num único local central.

Visão geral de preços de Paylocity

Pricing range
Não explicitamente indicado

O Paylocity oferece soluções altamente personalizadas construídas em torno das suas necessidades de gestão de RH, Finanças e TI. Como os preços dependem dos módulos específicos que escolher e do tamanho da sua organização, deve contactar a equipa deles para obter uma cotação personalizada.

Planos e preços

Soluções de RH e Folha de Pagamento

Contacte para preços
  • Fluxos de trabalho de folha de pagamento automatizados e personalizados
  • Suporte de folha de pagamento global para mais de 100 países
  • Gestão de despesas digitais
  • Acesso 24/7 através de portal de autoatendimento
  • Ferramentas de Gestão de Talentos (inquéritos, feedback 360 graus)
  • Plataforma de Experiência do Colaborador (colaboração social, reconhecimento por pares)

Capacidades Financeiras

Contacte para preços
  • Gestão de despesas sem contacto assistida por IA
  • Cartões corporativos virtuais e físicos com controlos de política
  • Automatização de Contas a Pagar (captura sem contacto de faturas)
  • Processos de aquisição guiados
  • Planeamento de efetivos e previsão colaborativa

Ferramentas de TI

Contacte para preços
  • Gestão de Acessos (SSO seguro e autenticação MFA)
  • Provisionamento automatizado de software por função
  • Gestão de Ativos (acompanhamento de dispositivos de colaboradores)
  • Loja CDW integrada para reabastecimento de hardware
  • Integrações e APIs para Programadores (bibliotecas API robustas)

O Paylocity custa entre Não explicitamente indicado e Não explicitamente indicado por Não explicitamente indicado com 3 áreas de solução principais: RH & Folha de Pagamento a Não explicitamente indicado, Finanças a Não explicitamente indicado, e TI a Não explicitamente indicado.

Como o Paylocity constrói uma solução só para si, não publica listas de preços padronizadas. Recomendamos pedir uma cotação para obter preços adaptados às suas necessidades.

Soluções de RH e Folha de Pagamento

Preço: Não explicitamente indicado Websites Suportados: Não explicitamente indicado Ideal Para: Organizações que necessitam de uma plataforma unificada para folha de pagamento, gestão da força de trabalho e experiência do colaborador. Política de Reembolso: Não explicitamente indicado Outras Funcionalidades:

  • Fluxos de trabalho de folha de pagamento automatizados e personalizados, incluindo folha de pagamento global para mais de 100 países.
  • Acesso 24/7 através do portal de autoatendimento do colaborador.
  • Acompanhamento automatizado de tempo e assiduidade.
  • Gestão centralizada de documentos e painéis de conformidade.
  • Ferramentas para gestão de talentos e feedback de desempenho.

Este conjunto é perfeito se precisar de um sistema completo para gerir as suas pessoas desde a contratação até à saída. Minimiza os riscos de RH enquanto paga aos colaboradores de forma eficiente e incentiva o envolvimento.

Capacidades Financeiras

Preço: Não explicitamente indicado Websites Suportados: Não explicitamente indicado Ideal Para: Empresas que procuram simplificar e automatizar processos financeiros centrais, como gastos e faturação. Política de Reembolso: Não explicitamente indicado Outras Funcionalidades:

  • Gestão de despesas sem contacto assistida por IA e captura de recibos.
  • Programas de cartões corporativos com controlos de política incorporados.
  • Processamento automatizado de Contas a Pagar, incluindo captura de fatura sem contacto e correspondência de ordens de compra de 2 ou 3 vias.
  • Ferramentas de aquisição guiadas para a gestão de pedidos de compra.
  • Planeamento de efetivos utilizando dados de folha de pagamento e posição em tempo real.

Se deseja afastar a sua equipa financeira de tarefas manuais e obter visibilidade em tempo real sobre os gastos, este conjunto de ferramentas flexível é uma ótima opção. Ajuda a garantir a conformidade e a controlar os custos de forma eficiente.

Ferramentas de TI

Preço: Não explicitamente indicado Websites Suportados: Não explicitamente indicado Ideal Para: Empresas que procuram gestão de acessos robusta, acompanhamento de ativos e capacidades de integração personalizadas. Política de Reembolso: Não explicitamente indicado Outras Funcionalidades:

  • Acesso a software seguro e automatizado ligado aos dados de RH.
  • Eliminação de passwords utilizando Single Sign-On (SSO) seguro e autenticação Multi-Factor (MFA).
  • Organização e gestão de dispositivos e acessórios dos colaboradores.
  • Integração com uma loja CDW integrada para reabastecimento de hardware.
  • Acesso a bibliotecas API robustas para construir integrações personalizadas.

Este módulo ajuda os departamentos de TI a integrar dados de RH com acesso a software e gestão de ativos. Impulsiona a eficiência enquanto melhora a conformidade e a segurança para toda a sua força de trabalho.

O Paylocity não anuncia explicitamente um plano gratuito ou avaliação gratuita nesta página. Para compreender o seu investimento, deve contactar diretamente a empresa. Eles prometem suporte premiado e serviço personalizado a partir do primeiro dia.

Avaliações de utilizadores

As avaliações externas do Paylocity são esmagadoramente negativas, marcadas por uma pontuação baixa de 1,3/5 no Trustpilot. Uma preocupação principal é a falha catastrófica no suporte ao cliente.

Os utilizadores relatam frequentemente e-mails ignorados, chamadas não devolvidas e questões críticas de RH ou folha de pagamento deixadas por resolver durante semanas. Muitos utilizadores sentem que não têm um representante de conta qualificado ou dedicado.

A fiabilidade e a precisão são grandes preocupações; um empregador relatou uma taxa de erro média de 30% nas declarações fiscais trimestrais, resultando em grandes multas para o cliente. Outros mencionam levantamentos não autorizados e o bloqueio de contas após o cancelamento.

Além disso, as alterações recentes na plataforma impactaram negativamente a usabilidade, forçando os utilizadores a 'clicar' excessivamente para aceder a dados. A implementação é consistentemente descrita como tediosa e dolorosamente lenta, muitas vezes atrasando o equilíbrio financeiro durante meses.

Embora as funcionalidades centrais do sistema pareçam completas, os clientes mudam frequentemente de fornecedor devido à grave falta de serviço e comunicação consistentes. 📉

O que dizem por aí

Mark D.
· Trustpilot
1.0 / 5

Tinha 60 contas de folha de pagamento onde a taxa de erro média nos relatórios trimestrais era de cerca de 30%. Isso é inaceitável. Agora recusam-se a enviar-me provas de pagamento de um caso fiscal antigo, o que resultou em milhares em multas.

Chris M.
· Trustpilot
1.0 / 5

Sempre que algo corre mal — o que acontece frequentemente — recebemos instruções incorretas para o corrigir. Geralmente contactamos alguém novo que não está devidamente formado para a questão. Os departamentos não comunicam uns com os outros.

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Por que usar Paylocity?

Escolher o parceiro certo é essencial para moldar o futuro do seu trabalho. O Paylocity é mais do que apenas software; eles concentram-se em entregar resultados reais juntamente com uma parceria de longo prazo. Eles esforçam-se para manter cada interação clara, útil e humana, que é a forma como entregam o seu serviço premiado.

Aqui está o porquê de escolher o Paylocity impulsionar o crescimento:

  • O seu desenvolvimento de produto inovador é incessante, sempre a procurar melhorias com base nas suas reais necessidades organizacionais.
  • Empoderam as equipas de TI para possibilitarem plenamente o negócio através da gestão centralizada de ativos e suporte de serviços.
  • A plataforma ajuda o RH a tornar-se o arquiteto da transformação organizacional, superando a resistência à mudança.
  • As equipas de Finanças ganham verdadeira transformação com automatização assistida por IA, fluxos de trabalho mais inteligentes e visibilidade de gastos em tempo real.
  • Pode simplificar a folha de pagamento desde o primeiro dia, garantindo poupança de tempo e maior precisão imediatamente.

Ao centralizar os seus dados e processos, pode simplificar as operações e controlar eficazmente as despesas em toda a empresa num só lugar. O Paylocity ajuda-o a ultrapassar sistemas desatualizados e lacunas de talento para impulsionar o crescimento real. Pronto para modernizar toda a sua experiência de colaborador? Comece agora e explore como podem ajudá-lo a atingir grandes objetivos. ✅

Pronto para transformar o seu fluxo de trabalho com Paylocity?

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Perguntas frequentes

Como é calculado o preço – é por colaborador ou com base na utilização?

O preço é altamente personalizado com base nos módulos escolhidos e no tamanho da sua empresa. A taxa é determinada pela combinação de soluções adotadas e pelo número de colaboradores. Esta abordagem personalizada sugere um componente por utilizador, mas deve solicitar uma cotação personalizada.

Posso integrar o Paylocity com o meu software de negócio de terceiros existente?

Sim, o Marketplace deles permite ligações com centenas de parceiros de soluções de RH, Finanças e TI. Oferecem integrações pré-construídas, suporte API/EDI/SFTP e potentes bibliotecas API para programadores. Esta flexibilidade ajuda a automatizar os fluxos de dados e reduz erros de introdução manual de dados em todos os sistemas.

O Paylocity suporta verdadeiramente empresas de todos os tamanhos?

Sim, o Paylocity fornece soluções adaptadas a organizações de todos os níveis. Servem pequenas empresas (1–99 colaboradores), equipas de média dimensão (100–499 colaboradores) e grandes empresas (500+ colaboradores).

Existe uma versão de avaliação gratuita ou gratuita da plataforma?

O site oficial não anuncia explicitamente um plano gratuito nem um período de avaliação gratuita. Como a oferta é personalizada, deve contactar a equipa deles diretamente para perguntar sobre demonstrações de produto ou programas piloto.

Como é que o Paylocity protege o acesso dos colaboradores à plataforma e aos dados?

A segurança é tratada através das funcionalidades do módulo de TI, incluindo a gestão avançada de acessos. Isto permite um SSO (Single Sign-On) seguro e autenticação MFA, com ligação direta aos dados de RH. Oferece auditoria de acesso em tempo real para melhor conformidade.

Que tipo de suporte é oferecido para a implementação e configuração iniciais da plataforma?

O Paylocity promete assistência atempada e personalizada especificamente para a implementação. Fazem parceria consigo desde o primeiro dia para garantir uma base sólida. Este serviço ajuda-o a começar a usar a plataforma com confiança imediatamente.

É que o sistema suporta folha de pagamento global se tivermos colaboradores internacionais?

Sim, a solução de RH e Folha de Pagamento inclui suporte para operações de folha de pagamento globais. Este serviço estende a cobertura a mais de 100 países.

Qual é a política para cancelamentos, reembolsos ou garantia de devolução do dinheiro?

Os detalhes relativos aos termos específicos de reembolso, processos de cancelamento ou garantia de devolução do dinheiro não são explicitamente indicados no site oficial. Aconselhamos a confirmar estes termos contratuais quando receber a sua cotação personalizada.

Existem limites rígidos ou quotas no número de processamentos de folha de pagamento ou no armazenamento de dados?

Os limites operacionais específicos ou as quotas, como os limites de utilização da API ou o volume de armazenamento de dados de colaboradores, não são explicitamente indicados no site oficial. É melhor discutir os seus volumes de utilização esperados ao falar com um representante.

Como é que o módulo IT Tools ajuda a gerir os ativos da empresa?

A funcionalidade de Gestão de Ativos simplifica a organização e o acompanhamento de dispositivos e acessórios dos colaboradores. Ajuda na automatização de substituições de ativos e liga-se a uma loja CDW integrada para reabastecer facilmente o hardware.

Qual é o compromisso do Paylocity em relação aos tempos de resposta do suporte ao cliente?

O Paylocity compromete-se com uma parceria de cliente de longo prazo e promete um suporte premiado que é claro, útil e humano. No entanto, as métricas específicas de entrega como SLAs formais de tempo de resposta não são explicitamente indicadas no site oficial.

Posso escolher os meus módulos, ou tenho de comprar um pacote abrangente?

A plataforma é construída de forma flexível através de uma abordagem modular. Pode começar por escolher um ou mais módulos como RH, Finanças ou TI. Também pode expandir e adicionar mais soluções facilmente à medida que as necessidades da sua empresa evoluem.

Pronto para experimentar Paylocity? Confira o site oficial ou os preços.