Recruitee propose des plans d'abonnement flexibles sur trois niveaux: Start, Advance et Optimize. La tarification est variable et évolue en fonction du nombre d'employés de votre entreprise, quel que soit le plan choisi.
Recruitee coûte un tarif variable par mois en fonction de la taille de l'entreprise, avec trois plans: Start, Advance et Optimize, commençant à un taux non explicitement indiqué.
Étant donné que les prix sont variables, il est préférable de considérer quel ensemble de fonctionnalités correspond aux besoins actuels de votre équipe, et de vous rappeler que le paiement annuel vous fait économiser 20 % sur tous les niveaux.
Start
Prix: Commence à €/$ par mois (le prix augmente avec la taille de l'entreprise). Les plans annuels économisent 20 %.
Sites Web pris en charge: CareersHub (site carrières sans code, mono-page)
Idéal pour: Les équipes en phase de démarrage qui construisent leur base de recrutement
Politique de remboursement: Non explicitement énoncée
Autres fonctionnalités:
- 5 postes ouverts actifs
- Publication sur plusieurs job boards
- Gestion des candidats avec automatisation du pipeline
- Rédaction d'e-mails et de feedback assistée par IA
- Synchronisation des e-mails et du calendrier
Le plan Start donne aux petites équipes l'ossature essentielle nécessaire pour gérer efficacement les candidats. Il est parfait pour poser cette base solide sans avoir besoin d'offres d'emploi illimitées pour l'instant.
Advance
Prix: Commence à €/$ par mois (le prix augmente avec la taille de l'entreprise). Les plans annuels économisent 20 %.
Sites Web pris en charge: CareersHub (multi-pages, URL de marque)
Idéal pour: Les équipes en croissance cherchant à automatiser leur recrutement, à lancer des parrainages et à obtenir des informations
Politique de remboursement: Non explicitement énoncée
Autres fonctionnalités:
- Offres d'emploi illimitées
- ReferralsHub: parrainage des employés
- Auto-planification des candidats
- Génération de lettres d'offre
- Rapports avancés — rapports et tableaux de bord personnalisés
Ce niveau populaire est conçu pour les entreprises en forte croissance. Vous bénéficiez d'offres d'emploi illimitées et de fonctionnalités d'automatisation cruciales, comme l'auto-planification et ReferralsHub, pour vous aider à faire évoluer rapidement vos efforts de recrutement.
Optimize
Prix: Commence à €/$ par mois (le prix augmente avec la taille de l'entreprise). Les plans annuels économisent 20 %.
Sites Web pris en charge: Non explicitement énoncés (hérite des fonctionnalités d'Advance)
Idéal pour: Les équipes RH matures qui ont besoin d'analyses avancées, de conformité de niveau entreprise et d'intégrations à leur pile technologique RH.
Politique de remboursement: Non explicitement énoncée
Autres fonctionnalités:
- Responsable Succès Client (RSC) dédié
- Environnement de test
- Outils d'équité de l'IA pour promouvoir un recrutement impartial
- Flux de travail d'approbation des réquisitions
- Intégrations Business Intelligence (BI)
Optimize est le niveau supérieur, conçu spécifiquement pour les entreprises et les agences de recrutement qui nécessitent une conformité de haut niveau et des intégrations robustes. Avec un Responsable Succès Client dédié et une connexion BI, ce plan assure un fonctionnement fluide au sein d'une pile technologique complexe.
Si vous souhaitez essayer Recruitee avant de vous engager, un essai gratuit de 18 jours est disponible sans carte de crédit requise pour commencer.
