Namely và Recruitee đều là những công cụ tuyệt vời nhưng phục vụ cho các nhu cầu hoàn toàn khác nhau. Namely là hệ thống HRIS đầy đủ, bao gồm quản lý nhân viên nội bộ và bảng lương. Recruitee là một Hệ thống Theo dõi Ứng viên (ATS) chuyên biệt, tập trung hoàn toàn vào việc tuyển dụng nhanh chóng và hợp tác. So sánh này sẽ xác định hệ thống nào giải quyết vấn đề kinh doanh cấp bách nhất của bạn ngay bây giờ.
Các tính năng nhân sự toàn diện, những lỗ hổng hỗ trợ quan trọng.
Chúng tôi thấy rằng Namely cung cấp một nền tảng nhân sự hợp nhất, toàn diện bắt đầu ở mức giá cả phải chăng cho các dịch vụ cốt lõi. Tuy nhiên, phản hồi bên ngoài hạn chế có sẵn cho thấy những thất bại tiềm ẩn nghiêm trọng trong việc hỗ trợ theo dõi, đặc biệt liên quan đến các vấn đề thuế và tuân thủ khẩn cấp. Nhìn chung, các tổ chức phải cân nhắc sự mạnh mẽ được hứa hẹn của nền tảng so với rủi ro về thời gian giải quyết yêu cầu hỗ trợ không đầy đủ và các vấn đề tuân thủ tiềm ẩn.
Hợp tác tuyệt vời, độ tin cậy không đồng đều.
Namely là một giải pháp toàn diện được thiết kế để hợp lý hóa các quy trình nhân sự chính. Nó giúp bạn xử lý mọi thứ từ thu hút nhân tài hàng đầu đến quản lý các đánh giá hiệu suất nội bộ. Bạn có được quyền kiểm soát các chi tiết về lực lượng lao động như lập lịch và theo dõi thời gian. Nói một cách đơn giản, nó làm cho nhân sự hiệu quả, cho phép đội ngũ của bạn tập trung vào sự phát triển, không phải giấy tờ. 💡
Recruitee là một Hệ thống Theo dõi Ứng viên (ATS) mạnh mẽ, hiện đại được thiết kế đặc biệt cho việc tuyển dụng hợp tác. Nó thực sự đưa tất cả các nhóm tuyển dụng và nhân sự của bạn lại với nhau ở một nơi. Phần mềm này giúp tự động hóa các nhiệm vụ lặp đi lặp lại và tối ưu hóa toàn bộ quy trình tuyển dụng của bạn. Nó được xây dựng để tạo ra sự minh bạch tổ chức quan trọng và cải thiện hiệu quả cho các nhóm trên toàn cầu. Hiện tại nó phục vụ hơn 7.000 công ty và 181.000 người dùng trên toàn thế giới. ✅
Chúng tôi làm nổi bật những khác biệt chính và chọn người chiến thắng cho từng tính năng.
Namely là một bộ HRIS hợp nhất; Recruitee là một ATS chuyên biệt cho việc tuyển dụng.
Namely tập trung vào việc quản lý toàn bộ vòng đời nhân viên nội bộ, như bảng lương và hiệu suất. Namely cung cấp một nền tảng toàn diện duy nhất để theo dõi thời gian và quản lý hành chính nhân sự cốt lõi. Recruitee tập trung tuyệt đối vào việc di chuyển ứng viên hiệu quả qua phễu tuyển dụng. Recruitee nhấn mạnh vào tìm kiếm, đánh giá và liên kết quy trình làm việc của nhóm đối với nhân tài bên ngoài. Namely quản lý nhân viên; Recruitee quản lý ứng viên.
Namely cung cấp bảng lương và phúc lợi; Recruitee không xử lý các chức năng này.
Namely cung cấp chức năng bảng lương cốt lõi mạnh mẽ, có thể truy cập ngay cả trong gói nhập môn Namely Now. Các gói cao hơn của Namely cung cấp dịch vụ Quản lý Bảng lương và Quản lý Phúc lợi để giảm bớt gánh nặng hành chính. Recruitee hoàn toàn là một công cụ thu hút nhân tài và không xử lý các dịch vụ tài chính hoặc dịch vụ nhân sự đang diễn ra. Namely cũng cung cấp các công cụ chuyên dụng cho việc đánh giá hiệu suất nhân viên 360°. Recruitee chỉ tập trung vào việc lấp đầy các vị trí, không quản lý phúc lợi nhân viên phát sinh hoặc kế toán phức tạp.
Recruitee là một ATS hiện đại, nhanh chóng; Namely cung cấp theo dõi ứng viên cơ bản.
Recruitee được xây dựng xung quanh việc hoàn thiện quy trình làm việc và tốc độ tuyển dụng hợp tác. Recruitee cung cấp các tính năng có khả năng mở rộng như đăng tin tuyển dụng không giới hạn và trình chỉnh sửa trang tuyển dụng chuyên dụng. Namely bao gồm theo dõi ứng viên cơ bản và hỗ trợ tuyển dụng trong nền tảng nhân sự rộng lớn hơn của nó. Recruitee giúp các nhóm tuyển dụng tiết kiệm tới 64% thời gian bằng cách sử dụng tự động hóa mạnh mẽ và các mẫu có thể tái sử dụng. Các tính năng tuyển dụng của Namely đáp ứng nhu cầu hành chính; các tính năng của Recruitee tập trung vào năng suất.
Recruitee liên kết các nhóm tuyển dụng một cách hiệu quả; Namely tập trung vào các nhiệm vụ hành chính nhân sự riêng lẻ.
Recruitee nổi trội với các ghi chú, trạng thái chia sẻ và xếp hạng so sánh ứng viên mạnh mẽ. Recruitee đảm bảo mọi người luôn đồng bộ về việc đánh giá ứng viên và các bước tiếp theo ngay lập tức. Sự hợp tác của Namely tập trung vào phản hồi hiệu suất 360° cho nhân viên hiện tại mà thôi. Các nhóm tuyển dụng sẽ thấy Recruitee hợp lý hóa giao tiếp và giảm thiểu xung đột lịch trình đáng kể. Sự liên kết nhóm là điểm mạnh chính của nền tảng Recruitee.
Các đánh giá về Namely nêu rõ các thất bại nghiêm trọng; chất lượng hỗ trợ của Recruitee không nhất quán nhưng được đánh giá cao hơn.
Các đánh giá bên ngoài về Namely nêu bật các sự cố nghiêm trọng, chưa được giải quyết với các yêu cầu hỗ trợ thuế khẩn cấp trong nhiều tháng. Điểm xếp hạng 2.6 thấp của Namely phản ánh sự thất vọng của người dùng trong việc theo dõi các nhu cầu tuân thủ quan trọng. Các đánh giá của Recruitee báo cáo các vấn đề không ổn định xảy ra thường xuyên, nhưng điểm trung bình là 4.0. Recruitee cũng cung cấp hỗ trợ trò chuyện trực tiếp với thời gian phản hồi được báo cáo dưới bảy phút. Namely mang lại hồ sơ rủi ro tiềm ẩn cao hơn đối với các chức năng quan trọng như hỗ trợ bảng lương.
Recruitee đảm bảo có hơn 120 tích hợp; Namely dựa vào thị trường đối tác.
Recruitee nêu rõ hơn 120 tích hợp có sẵn trong thị trường của họ. Recruitee đảm bảo khả năng tương thích vượt trội với hầu hết mọi ngăn xếp công nghệ tuyển dụng chuyên biệt. Namely đề cập đến một “chợ đối tác khổng lồ” nhưng không cung cấp số lượng tích hợp để so sánh. Namely chủ yếu nhấn mạnh việc tích hợp với Mô-đun Thời gian và Hiệu suất của chính nó. Hãy chọn Recruitee nếu việc tích hợp với nhiều công cụ tìm nguồn hoặc kiểm tra bên ngoài là cực kỳ quan trọng.
Namely minh bạch ở cấp độ cơ bản; giá của Recruitee kém rõ ràng hơn.
Namely bắt đầu một cách minh bạch ở mức 9 USD mỗi nhân viên mỗi tháng cho gói Namely Now cơ bản. Các gói Namely cao hơn—Plus, Plus People và Complete—yêu cầu báo giá tùy chỉnh. Cấu trúc giá chính xác của Recruitee không được xác định ngoài mức giá khởi điểm 1 USD/năm mơ hồ trong dữ liệu. Recruitee cung cấp bản dùng thử miễn phí 18 ngày để kiểm tra; Namely không cung cấp thời gian dùng thử. Do đó, Namely cung cấp chi phí khởi điểm rõ ràng hơn, nhưng Recruitee cho bạn cơ hội dùng thử.
Recruitee hỗ trợ hơn 90 quốc gia; Namely tập trung nhiều vào tuân thủ tại Mỹ.
Recruitee cung cấp hỗ trợ mạnh mẽ cho việc tuyển dụng đa ngôn ngữ và đa địa điểm cho các nhóm toàn cầu. Recruitee giúp quản lý hơn 20 triệu ứng viên trên 90+ quốc gia trên toàn thế giới. Tài liệu của Namely tập trung vào các tính năng tập trung vào Mỹ như Bảo hiểm Lao động và khai báo thuế. Khả năng bảng lương quốc tế của Namely cần được tìm hiểu, cho thấy chi phí hoặc giới hạn bổ sung. Recruitee rõ ràng phù hợp hơn cho các nỗ lực thu hút nhân tài quốc tế được phân bổ rộng rãi.
Nếu bạn đang bối rối giữa Namely và Recruitee, hãy nhớ rằng chúng giải quyết các vấn đề hoàn toàn khác nhau. Namely là một hệ thống quản lý nhân viên nhân sự toàn diện (HRIS). Recruitee hoàn toàn dành cho việc tuyển dụng nhanh chóng, hợp tác (ATS). Recruitee tốt nhất nếu tốc độ tuyển dụng là mối quan tâm chính của bạn ngay bây giờ. Namely tốt hơn nếu bạn cần quản lý bảng lương và phúc lợi hợp nhất. Siêu năng lực lớn nhất của Namely là đưa bảng lương, phúc lợi và hiệu suất vào một hệ thống nhân sự toàn diện. Hãy sử dụng Namely khi bạn cần cung cấp đăng ký phúc lợi tự phục vụ và theo dõi hiệu suất nội bộ bằng phản hồi 360°. Namely thậm chí còn cung cấp các dịch vụ bảng lương được quản lý để giảm bớt gánh nặng tuân thủ. Tuy nhiên, các đánh giá về Namely chỉ ra những thất bại lớn với các yêu cầu hỗ trợ khẩn cấp liên quan đến tuân thủ thuế quan trọng. Recruitee tỏa sáng rực rỡ trong việc thu hút nhân tài với các tính năng ATS mạnh mẽ, hợp tác. Recruitee giúp các nhóm di chuyển ứng viên nhanh hơn bằng cách tự động hóa, tiết kiệm cho nhóm của bạn tới 64% thời gian thủ công. Nó cung cấp hơn 120 tích hợp và khả năng tuyển dụng toàn cầu vượt trội hỗ trợ hơn 90 quốc gia. Recruitee rõ ràng được tạo ra cho các nhà tuyển dụng và người quản lý tuyển dụng làm việc cùng nhau một cách hiệu quả. Yếu tố quyết định là liệu bạn cần một hệ thống quản trị hành chính nhân sự vận hành hay giao diện mặt trước cho việc thu hút nhân tài. Hãy chọn Namely nếu thay thế hệ thống bảng lương/HRIS hiện tại của bạn là ưu tiên mặc dù có rủi ro hỗ trợ cao được báo cáo. Bạn nên chọn Recruitee nếu sự hợp tác tuyển dụng của bạn đang gặp trục trặc và nhóm của bạn cần các công cụ tự động hóa mạnh mẽ ngay lập tức. Nhìn chung, Recruitee là người chiến thắng chuyên biệt cho việc tuyển dụng, cung cấp sự hợp tác và tùy chọn tích hợp tốt hơn nhiều. Nếu doanh nghiệp của bạn cần một hệ thống nhân sự toàn diện, Namely cung cấp bộ công cụ, nhưng hãy đảm bảo bạn nhận được các bảo đảm liên quan đến thời gian phản hồi hỗ trợ cho các nhiệm vụ tuân thủ quan trọng trước tiên khi chọn Namely.
Cả hai công cụ đều có điểm mạnh riêng. Chọn dựa trên nhu cầu cụ thể của bạn.