BambooHR vs Humi

Cả BambooHR và Humi đều giải quyết tốt việc quản trị nhân sự, nhưng chúng nhắm đến các khu vực và nhu cầu khác nhau. BambooHR vượt trội nhờ khả năng sử dụng tối ưu và các công cụ báo cáo mạnh mẽ tập trung vào Mỹ. Humi cung cấp mức giá minh bạch và các tính năng thiết yếu tuân thủ quy định Canada, bao gồm cả dịch vụ quản lý lương.

BambooHR
BambooHR

Hệ thống HR hàng đầu với rủi ro biến động giá.

Đánh giá Ciroapp
4.2
#4 in Human Resources Management System

Chúng tôi nhận thấy BambooHR là một nền tảng nhân sự tất cả trong một rất hiệu quả, giúp giảm đáng kể khối lượng công việc hành chính và xuất sắc về trải nghiệm người dùng (UX) cho cả nhân viên nhân sự và nhân viên nói chung. Nhìn chung, đây là một giải pháp nhân sự hàng đầu phù hợp với các doanh nghiệp đang phát triển, mặc dù chúng tôi khuyến cáo người dùng nên phân tích kỹ lưỡng mô hình định giá dài hạn và lịch sử cơ cấu lại gói trước khi cam kết.

Ưu điểm

  • Giao diện người dùng (UI/UX) trực quan và đặc biệt giúp giảm thiểu nhu cầu đào tạo.
  • Hợp lý hóa các quy trình nhân sự liền mạch trên các mảng tuyển dụng, bảng lương và quản lý nghỉ phép (PTO).
  • Mở rộng quy mô hiệu quả cho các tổ chức từ nhóm nhỏ đến hơn 900 nhân viên.
  • Đội ngũ dịch vụ khách hàng luôn được mô tả là phản hồi nhanh và hữu ích.

Nhược điểm

  • Các trường hợp được báo cáo về việc tăng giá đáng kể, không thể thương lượng đối với khách hàng trung thành.
  • Tương tác dịch vụ khách hàng liên quan đến gia hạn hợp đồng có thể gặp khó khăn.
  • Ít linh hoạt hơn cho người dùng cần cấu hình các khu vực hệ thống rất cụ thể.
  • Một số người dùng nhận thấy các tính năng chính đã bị xóa hoặc thay đổi mà không có cảnh báo đầy đủ.
Pricing
Not explicitly stated
Free trialYes
Money-back
Phù hợp nhất cho
Các tổ chức ưu tiên trải nghiệm người dùng tốt nhất trong phân khúc và quy trình triển khai suôn sẻ, Các công ty cần thuế đa tiểu bang của Mỹ và hỗ trợ toàn cầu mạnh mẽ trên hơn 150 quốc gia, Các phòng ban nhân sự tìm kiếm các công cụ phân tích chiến lược nâng cao và chuẩn mực nhân sự
Humi
Humi

HR, Bảng lương và Quản lý Hiệu suất Hợp nhất

Đánh giá Ciroapp
4.4
#3 in Human Resources Management System

Chúng tôi nhận thấy mô hình "Hệ điều hành Việc làm" tập trung cung cấp cơ sở hạ tầng hấp dẫn, tuyên bố tiết kiệm thời gian lớn và lợi tức đầu tư cho các doanh nghiệp Canada. Cấu trúc giá theo cấp độ cung cấp các gói phù hợp từ quản trị HR cơ bản ($9) đến bảng lương được quản lý và dịch vụ tư vấn đầy đủ ($65). Nhìn chung, nền tảng này dường như là một giải pháp mạnh mẽ và hiệu quả để hợp lý hóa toàn bộ vòng đời nhân viên.

Ưu điểm

  • Hệ điều hành Việc làm (Employment OS) tất cả trong một kết hợp Nhân sự, Bảng lương, Tuyển dụng và Phúc lợi.
  • Bảng lương tự động tuân thủ và tiết kiệm đáng kể thời gian (lên đến 90%).
  • ROI được báo cáo cao (89%) và cải thiện hiệu quả (tiết kiệm 42% thời gian cho quản trị nhân sự).
  • Giá linh hoạt hỗ trợ các SME nhỏ đến các tập đoàn lớn.

Nhược điểm

  • Không có giấy dùng thử miễn phí hoặc đảm bảo hoàn tiền được nêu; yêu cầu phải yêu cầu bản demo.
  • Báo cáo tùy chỉnh và thiết lập mục tiêu bị khóa sau các gói giá cao hơn ($15+).
  • Nền tảng đang được đổi thương hiệu (Humi sang Employment Hero), điều này có thể gây nhầm lẫn nhỏ.
  • Các nhận xét công khai cụ thể về hiệu suất của phần mềm không có sẵn trong các nguồn được cung cấp.
Pricing
$7/mo
Free trial
Money-back
Phù hợp nhất cho
Các doanh nghiệp Canada yêu cầu tuân thủ quy định lương cụ thể theo khu vực và nộp T4 rõ ràng, Các nhóm nhỏ đến vừa cần mức giá hàng tháng minh bạch trên mỗi nhân viên, Các tổ chức cần dịch vụ được quản lý như Quản lý Lương và Hỗ trợ Tư vấn Nhân sự
Phán quyết nhanh
Chọn BambooHR nếu bạn là một công ty đang phát triển có trụ sở tại Mỹ ưu tiên trải nghiệm người dùng đẳng cấp thế giới, giao diện người dùng (UI) tuyệt vời và dữ liệu chuẩn mực nhân sự nâng cao cho nhân viên lên đến 900+ người.
Chọn Humi nếu bạn cần các giải pháp HR và quản lý lương mạnh mẽ, tuân thủ quy định Canada, coi trọng mức giá minh bạch trên đầu nhân viên, hoặc yêu cầu dịch vụ quản lý lương và tư vấn cao cấp hơn.

VềBambooHR

BambooHR là một nền tảng phần mềm nhân sự hoàn chỉnh, tất cả trong một, được thiết kế để đơn giản hóa việc quản lý con người vốn phức tạp. Nó đưa tất cả thông tin nhân viên, bảng lương, thời gian và phúc lợi của bạn vào một nơi an toàn duy nhất.

Hệ thống này được xây dựng để dễ điều hướng, lý tưởng cho cả người mới bắt đầu và chuyên gia nhân sự dày dặn kinh nghiệm. Cho dù bạn là một nhóm nhỏ hay phục vụ lực lượng lao động toàn cầu trên 150 quốc gia, BambooHR cung cấp cho bạn các công cụ cần thiết để hợp lý hóa hoạt động và tuân thủ. 💡 Nó cho phép ngay cả một bộ phận nhân sự chỉ có một người cũng có thể thực hiện công việc chiến lược một cách hiệu quả.

VềHumi

Nền tảng Humi của Canada đã chuyển đổi thành Employment Hero, tạo ra một giải pháp việc làm hợp nhất. Hệ thống này được thiết kế như một Hệ điều hành Việc làm (Employment Operating System - OS).

Nó kết hợp Nhân sự, Bảng lương, Tuyển dụng và Phúc lợi dưới một mái nhà đáng tin cậy. Các doanh nghiệp ở mọi quy mô, từ SME nhỏ đến tập đoàn lớn, đều tin tưởng nền tảng này trên nhiều ngành như khách sạn và CNTT.

Employment Hero hiện đang được hơn 300.000 khách hàng hài lòng trên toàn cầu tin dùng. Họ bảo vệ dữ liệu khách hàng của bạn bằng các giao thức mã hóa tiên tiến và kiểm toán bảo mật thường xuyên.

Điểm nổi bật

Người chiến thắng nhanh theo danh mục trong nháy mắt.
Mức độ Dễ sử dụng (Nhân sự/Nhân viên)
BambooHR liên tục được khen ngợi trên tất cả các bài đánh giá vì giao diện người dùng trực quan, giảm thiểu nhu cầu đào tạo. UX tuyệt vời của nó thúc đẩy khả năng áp dụng cao của nhân viên.
Bộ tính năng
Humi cung cấp một phổ rộng hơn, bao gồm Quản lý Lương và các tính năng ATS sáng tạo như SmartMatch. Humi cũng bao gồm một tùy chọn LMS.
Giá trị cho Số tiền
Cấu trúc giá minh bạch của Humi cho phép các doanh nghiệp dễ dàng tính toán chi phí trong tương lai. Mô hình báo giá của BambooHR mang lại rủi ro về giá cả.
Khả năng Mở rộng
BambooHR hoạt động đặc biệt tốt trên nhiều quy mô, mở rộng mượt mà cho đến hơn 900 nhân viên và hỗ trợ các địa điểm toàn cầu.
Phân tích Chiến lược
BambooHR vượt trội với các công cụ độc quyền như Chuẩn mực HR và Bảng điều khiển Tùy chỉnh để đưa ra quyết định lực lượng lao động chiến lược.
Chuyên môn về Lương
Humi tập trung chuyên sâu vào tuân thủ quy định Canada, tạo T4 và cung cấp hỗ trợ rất cụ thể cho Québec.

So sánh tính năng

So sánh các tính năng chính cạnh nhau
Giá công khai minh bạch
BambooHR:
Humi:Có bậc thang, niêm yết công khai ($7 - $65/tháng)
Humi
HR, Lương và Phúc lợi hợp nhất
BambooHR:
Humi:
Hòa
Quản lý Lương & Tuân thủ tại Canada
BambooHR:Hỗ trợ tập trung vào nhiều tiểu bang của Mỹ/Toàn cầu
Humi:Có (Tập trung chuyên biệt vào Canada)
Hòa
Tuân thủ Québec & Hỗ trợ tiếng Pháp
BambooHR:Không xác định
Humi:Có (Humi bởi Employment Hero)
Hòa
Dịch vụ Quản lý Lương
BambooHR:
Humi:Có (Gói Employment Unlimited)
Humi
Lựa chọn Lương độc lập
BambooHR:
Humi:Có ($7/nhân viên/tháng)
Humi
Hệ thống Theo dõi Ứng viên (ATS)
BambooHR:
Humi:
Hòa
Khớp ứng viên bằng AI (SmartMatch)
BambooHR:Không xác định
Humi:
Hòa
Chuẩn mực & Phân tích HR
BambooHR:Chuẩn mực HR, báo cáo tức thì
Humi:Báo cáo tùy chỉnh (Gói Premium)
Hòa
Thời gian Quản trị Nhân sự Trung bình Tiết kiệm
BambooHR:40%
Humi:42%
Hòa
Siêu ứng dụng Di động cho Nhân viên
BambooHR:Truy cập di động tiêu chuẩn
Humi:Có (Bao gồm lương, tiết kiệm, phúc lợi)
Hòa
Thiết lập Mục tiêu Hiệu suất (OKR)
BambooHR:Đánh giá cơ bản (Tỷ lệ áp dụng cao)
Humi:Có (Gói Platinum)
Hòa
Kiểm tra An ninh Dữ liệu Nhân viên
BambooHR:Kiểm toán SOC II
Humi:Chứng nhận ISO 27001
Hòa
Hệ thống Quản lý Học tập (LMS) Chuyên dụng
BambooHR:
Humi:Có (Tùy chọn gói Premium)
Humi
Có Bản dùng thử Miễn phí
BambooHR:
Humi:
BambooHR
Tăng giá cho Khách hàng Trung thành
BambooHR:Có báo cáo rủi ro
Humi:Không được báo cáo
Hòa
Hỗ trợ Tư vấn Nhân sự
BambooHR:Chỉ hỗ trợ nội bộ
Humi:Có (Gói Employment Unlimited)
Humi
Feature Comparison Summary
1
BambooHR
11
Ties
5
Humi

Features Overview

Chúng tôi làm nổi bật những khác biệt chính và chọn người chiến thắng cho từng tính năng.

Minh bạch về Giá cả

Humi cung cấp mức giá bậc thang minh bạch; BambooHR yêu cầu báo giá tùy chỉnh.

Humi

BambooHR sử dụng mô hình dựa trên báo giá, xác định chi phí dựa trên số lượng nhân viên và các tiện ích bổ sung được chọn. Bạn phải liên hệ trực tiếp với bộ phận bán hàng để biết giá chính xác. Người dùng BambooHR đã báo cáo phải đối mặt với việc tăng giá đáng kể khi gia hạn hợp đồng. Sự không chắc chắn này khiến việc lập ngân sách cho BambooHR trở nên khó khăn về lâu dài. Humi cung cấp mức giá hàng tháng rõ ràng, dễ dự đoán trên mỗi nhân viên cho tất cả các bậc tính năng. Các gói của họ dao động từ $7 cho quản lý lương đến $65 cho gói Unlimited. Mô hình định giá đơn giản của Humi giúp quản lý chi phí ngay lập tức. Cấu trúc minh bạch đảm bảo bạn biết chính xác mình đang trả tiền cho những gì ngay từ đầu. Chúng tôi đề xuất Humi nếu khả năng dự đoán ngân sách là mối quan tâm hàng đầu của tổ chức bạn. BambooHR yêu cầu sự kiên nhẫn trong quy trình bán hàng, có khả năng dẫn đến những cú sốc về giá trong tương lai.

Chuyên môn về Lương

Humi thống trị việc tuân thủ tại Canada; BambooHR tập trung vào thuế đa tiểu bang của Mỹ.

Humi

BambooHR có dịch vụ lương quốc gia và toàn cầu mạnh mẽ, xử lý thuế đa tiểu bang một cách liền mạch. Nền tảng này cung cấp việc nộp thuế toàn dịch vụ trong nền tảng hợp nhất của nó. BambooHR hỗ trợ hoạt động toàn cầu trên hơn 150 quốc gia một cách hiệu quả. Humi chủ yếu được xây dựng cho Canada và cung cấp các tính năng tạo T4 và tuân thủ rõ ràng. Họ thậm chí còn cung cấp một giải pháp cụ thể, Humi bởi Employment Hero, cho việc tuân thủ ở Québec. Humi cũng cung cấp một lựa chọn cho các dịch vụ Quản lý Lương. Nếu tuân thủ quy định Canada là ưu tiên hàng đầu của bạn, Humi là chuyên gia rõ ràng. Chọn Humi đảm bảo hoạt động trả lương của bạn đáp ứng tiêu chuẩn Canada ngay lập tức. BambooHR là lựa chọn tốt hơn cho các hoạt động rộng rãi ở Mỹ hoặc toàn cầu.

Trải nghiệm Người dùng (UX)

BambooHR được ca ngợi rộng rãi nhờ giao diện người dùng vượt trội, hàng đầu thị trường.

BambooHR

BambooHR được đánh giá cao nhờ giao diện người dùng trực quan và gọn gàng. UI giảm thiểu nhu cầu đào tạo cho cả nhân viên nhân sự và nhân viên nói chung. Việc triển khai với BambooHR thường được khách hàng mô tả là liền mạch và nhanh chóng. Humi, với tư cách là Hệ điều hành Việc làm tất cả trong một, cung cấp quyền truy cập hợp nhất nhưng thông tin chi tiết về UX của nó không nổi bật bằng. Nền tảng tập trung nhiều vào hiệu quả và hợp nhất nhiều chức năng. Cách tiếp cận hợp lý của Humi đảm bảo quá trình chuyển đổi suôn sẻ từ các hệ thống trước đó. Nếu tốc độ áp dụng và trải nghiệm sử dụng hàng ngày là rất quan trọng, BambooHR là người chiến thắng. Sự tập trung của BambooHR vào UI/UX xuất sắc giúp giảm bớt sự khó chịu của nhân viên ngay lập tức.

Báo cáo Chiến lược

BambooHR cung cấp Chuẩn mực HR độc quyền; Humi tập trung báo cáo vào các mục tiêu tùy chỉnh.

BambooHR

BambooHR cung cấp các báo cáo được xây dựng sẵn tức thì và các công cụ phân tích mạnh mẽ. Bảng điều khiển Tùy chỉnh mới và Chuẩn mực HR tiết lộ các xu hướng quan trọng. Điều này cho phép các tổ chức sử dụng BambooHR đưa ra các quyết định lực lượng lao động nhanh chóng, dựa trên dữ liệu. BambooHR tuyên bố khách hàng tiết kiệm tới $70.000 hàng năm nhờ sử dụng báo cáo nâng cao. Humi cung cấp khả năng báo cáo tùy chỉnh bắt đầu từ gói Premium. Gói Platinum bổ sung các chức năng chiến lược như thiết lập mục tiêu OKR. Người dùng Humi báo cáo tỷ suất hoàn vốn (ROI) là 89% theo dữ liệu của họ. Để truy cập Chuẩn mực HR dành riêng cho ngành, BambooHR giữ lợi thế. Humi mạnh mẽ trong việc liên kết báo cáo trực tiếp với các mục tiêu chiến lược nội bộ.

Tuyển dụng & ATS

Humi bao gồm công nghệ SmartMatch sáng tạo còn thiếu trong ATS của BambooHR.

Humi

BambooHR bao gồm Hệ thống Theo dõi Ứng viên (ATS) mạnh mẽ để quản lý ứng viên hiệu quả. Hệ thống được thiết kế để tạo điều kiện cho trải nghiệm ứng viên hấp dẫn trong quá trình giới thiệu nhân viên mới. ATS tích hợp của Humi có công nghệ SmartMatch độc quyền để tối ưu hóa việc tuyển dụng. SmartMatch tạo ra các danh sách rút gọn trực tiếp gồm các ứng viên chất lượng được tuyển chọn cho các vị trí đang tuyển. Humi sử dụng công nghệ này để hợp lý hóa việc tìm kiếm và tiết kiệm thời gian tuyển dụng. Nếu tận dụng công nghệ tiên tiến để tìm kiếm ứng viên tốt hơn là điều tối quan trọng, Humi chiến thắng. Cả BambooHR và Humi đều cung cấp trải nghiệm giới thiệu nhân viên mới tuyệt vời, liền mạch.

Dịch vụ Quản lý & Tư vấn

Humi cung cấp Dịch vụ Quản lý Lương tùy chọn; BambooHR chỉ cung cấp các giải pháp tự phục vụ.

Humi

BambooHR hoàn toàn là một giải pháp phần mềm HR, không phải là nhà cung cấp PEO hoặc dịch vụ được quản lý. BambooHR tập trung vào việc cung cấp các công cụ để quản trị viên nhân sự thực hiện công việc phức tạp một cách hiệu quả. Bạn phải tự quản lý tất cả việc trả lương và tuân thủ trong BambooHR. Gói Employment Unlimited cao cấp nhất của Humi bao gồm các dịch vụ Quản lý Lương. Gói này cũng cung cấp hỗ trợ tư vấn Nhân sự và Việc làm chuyên biệt. Humi cung cấp các dịch vụ được quản lý giúp giảm bớt gánh nặng hành chính trực tiếp. Nếu doanh nghiệp của bạn cần chuyên môn bên ngoài hoặc được xử lý việc xử lý bảng lương cho bạn, hãy chọn Humi. BambooHR trao quyền cho nhóm nội bộ của bạn nhưng không cung cấp hỗ trợ quản lý bên ngoài.

Phán quyết của chúng tôi

Hướng dẫn khách quan dựa trên tính năng, giá cả và sự phù hợp với người dùng.

Việc lựa chọn giữa BambooHR và Humi thực sự phụ thuộc vào cơ sở hoạt động của bạn và sở thích về giá cả. BambooHR liên tục chiến thắng về trải nghiệm người dùng và khả năng mở rộng toàn cầu, lý tưởng cho nhiều công ty. Humi, hoạt động như Hệ điều hành Việc làm của Canada, cung cấp sự chuyên môn hóa theo khu vực cần thiết. Siêu năng lực của BambooHR là UX đẳng cấp thế giới và bộ công cụ báo cáo chiến lược vượt trội. Nó cung cấp Chuẩn mực HR và các báo cáo tức thì biến dữ liệu thành những hiểu biết chiến lược một cách dễ dàng. BambooHR giảm đáng kể thời gian quản trị và mở rộng đáng tin cậy lên gần 1.000 nhân viên. Các tính năng mạnh mẽ của Humi là tuân thủ quy định Canada mạnh mẽ và chi phí theo bậc minh bạch. Humi cung cấp các tính năng chuyên biệt như Quản lý Lương và dịch vụ Tư vấn Nhân sự trong các gói cao cấp nhất của mình. ATS SmartMatch sáng tạo của họ cũng giúp các nhóm tìm kiếm ứng viên chất lượng nhanh hơn. Yếu tố quyết định là địa lý và nhu cầu của bạn về dịch vụ được quản lý so với UX tuyệt vời. Nếu bạn chủ yếu hoạt động tại Canada và cần tuân thủ hoặc trợ giúp quản lý lương, Humi là sự lựa chọn hoàn hảo. Nếu bạn điều hành một công ty có trụ sở tại Mỹ hoặc quốc tế và ưu tiên UX tuyệt vời, hãy chọn BambooHR. Đối với hầu hết các nhóm nhân sự tập trung vào Mỹ và quốc tế, BambooHR là khuyến nghị vì khả năng phân tích của nó. Các công ty Canada hoặc những công ty cần giá cả có thể dự đoán được phải chọn Humi vì sự tuân thủ chuyên biệt và các dịch vụ của nó.

Sẵn sàng chọn?

Cả hai công cụ đều có điểm mạnh riêng. Chọn dựa trên nhu cầu cụ thể của bạn.