Muitas vezes, as pessoas comparam o Teamwork e o Trello, mas eles resolvem problemas muito diferentes. O Trello é famoso pelos seus quadros Kanban simples e visuais e gestão de tarefas fácil. O Teamwork é uma plataforma robusta, criada para serviços profissionais e controlo de lucratividade de clientes. A escolha resume-se à simplicidade visual versus controlo financeiro e de recursos profundo.
Funcionalidades poderosas e práticas de negócio frustrantes.
Descobrimos que o Teamwork oferece ferramentas robustas e unificadas de gestão de projetos e recursos, essenciais para serviços profissionais que necessitam de um acompanhamento profundo da rentabilidade e previsão de recursos. No geral, o poderoso conjunto de funcionalidades do software está infelizmente a ser prejudicado por caminhos de atualização opacos e confusos e por limites de funcionalidades extremamente restritivos nos níveis inferiores.
Gestão de Projetos Simples, Login Complexo
Teamwork.com é um software de gestão de projetos e recursos construído especificamente para o trabalho com clientes e alimentado por IA. Vai além das ferramentas de projeto tradicionais ao combinar funções essenciais como previsão de recursos, controlo de custos e relatórios de rentabilidade numa única plataforma.
Esta plataforma é confiada por empresas de serviços profissionais em todo o mundo. Estas incluem agências, empresas de consultoria, fornecedores de serviços de TI e equipas de contabilidade. O Teamwork ajuda-as a agendar recursos de forma eficiente, a gerir horas faturáveis e a acompanhar a rentabilidade dos projetos do início ao fim. ✅
O Trello foi concebido para o manter no seu melhor, garantindo que cada tarefa ou ideia, independentemente do tamanho, encontre o seu lugar adequado. O sistema ajuda-o a manter-se organizado e eficiente usando três componentes chave: Inbox (Caixa de Entrada), Boards (Quadros) e Planner (Planeador).
A Inbox (Caixa de Entrada) captura rapidamente tarefas assim que lhe vêm à mente, quer esteja no escritório ou em movimento. Gere as suas tarefas usando Boards (Quadros) flexíveis, onde longas listas se tornam geríveis ao acompanhar os itens desde “tarefas a realizar” até “missão cumprida!” Use o Planner (Planeador) para simplesmente arrastar e largar as suas tarefas prioritárias diretamente no seu calendário, garantindo que dedica tempo ao que realmente importa. 💡
Destacamos as principais diferenças e escolhemos um vencedor para cada recurso.
Trello é gestão de tarefas visual simples; Teamwork é planeamento aprofundado de recursos.
O Teamwork foi construído como uma plataforma unificada para gestão complexa de projetos e recursos. Foca-se fortemente no registo de tempo, maximizando a lucratividade do cliente e na previsão de recursos. O Trello destaca-se na organização visual do fluxo de trabalho usando a famosa metodologia de quadro Kanban. A sua principal vantagem é ajudar as equipas a mover itens claramente de 'a fazer' para 'concluído'. Se você precisa de uma ferramenta simples que funcione imediatamente, o Trello é a escolha clara. Se as complexidades do seu projeto exigem controlo financeiro, o Teamwork é necessário. O Trello oferece valor em 30 dias devido à sua simplicidade, enquanto o Teamwork requer mais tempo de configuração para o seu conjunto robusto de funcionalidades.
Teamwork oferece planeamento de recursos integrado; Trello não tem equivalentes nativos.
O plano Grow do Teamwork inclui um poderoso Planeador de Recursos de Carga de Trabalho e relatórios de utilização. Isto ajuda os gestores a prevenir facilmente a sobrecarga da equipa. O Trello foca-se no fluxo de tarefas e requer Power-Ups de terceiros ou configuração manual complexa para gestão de recursos. Não há visão geral de carga de trabalho nativa no Trello. O Teamwork fornece visibilidade em tempo real da disponibilidade do pessoal, uma função crítica para a gestão de agências. O Trello é mais focado em tarefas, seguindo quem está atribuído, mas não necessariamente a disponibilidade. Escolha Teamwork se a otimização da capacidade do pessoal for uma parte central das suas tarefas diárias de projeto.
Teamwork rastreia a lucratividade e orçamentos; Trello requer soluções alternativas significativas.
O Teamwork tem ferramentas nativas de Orçamento, Tempo e Finanças incluídas nos planos Grow e Scale. Fornece relatórios de lucratividade automaticamente. O Trello não oferece qualquer rastreio financeiro nativo, focando-se apenas nas métricas de progresso do projeto. Você precisa de integrar ferramentas de contabilidade separadas via Power-Ups para rastrear custos dentro do Trello. O Teamwork é desenhado para ajudar os profissionais a rastrear horas faturáveis e garantir que os projetos permaneçam dentro do orçamento. Trello é ideal para rastrear calendários de conteúdo ou sprints de desenvolvimento. Para empresas onde as margens de lucro e o controlo de custos são primordiais, o Teamwork oferece a profundidade financeira integrada necessária.
Trello oferece melhor automação em níveis de custo mais baixos e escalabilidade mais rápida.
O Teamwork começa com um limite restritivo de 100 ações de automação por mês no plano Gratuito. Aumentar para 100.000 ações requer o plano Scale com preço personalizado. O Trello oferece aos Utilizadores Gratuitos 250 comandos de Espaço de Trabalho mensalmente, 2,5 vezes mais do que o Teamwork. O Trello Premium oferece comandos de automação verdadeiramente ilimitados. O custo para alcançar a automação ilimitada é muito menor e mais claro no Trello do que no Teamwork. O Teamwork restringe a automação para forçar os utilizadores a níveis mais altos, muitas vezes opacos. Se a sua equipa depende muito da automatização de tarefas repetitivas, o Trello torna a automação robusta mais rápida e mais acessível.
A simplicidade visual do Trello torna-o extremamente fácil; Teamwork tem uma curva de aprendizagem mais acentuada.
O Trello é consistentemente elogiado pela sua grande facilidade de uso, com um design de quadro Kanban simples e intuitivo. As equipas entendem o Trello rapidamente, entregando valor depressa. O Teamwork tem uma curva de aprendizagem mais acentuada porque combina gestão de projetos, registo de tempo e planeamento de recursos. A complexidade é necessária para a sua profundidade. 81% dos clientes do Trello escolheram-no especificamente pela sua interface visual e superior facilidade de uso. O conjunto pesado de funcionalidades atrasa a adoção para o Teamwork. Para equipas que precisam de implementação rápida e treino mínimo, o Trello é significativamente melhor; o Teamwork adapta-se a gestores de projetos treinados.
O Plano Gratuito do Trello suporta mais colaboradores e oferece melhor automação inicial.
O Plano Gratuito do Teamwork limita o uso a cinco utilizadores e apenas cinco projetos ativos. Isto é altamente restritivo para equipas em crescimento. O Trello permite até dez colaboradores por espaço de trabalho e cartões ilimitados no seu Plano Gratuito. Isto é generoso para startups e grupos pequenos. O Teamwork inclui registo de tempo integrado no seu Plano Gratuito, uma funcionalidade crítica que falta ao Trello na sua oferta gratuita. O Trello também dá 250 automações contra as 100 do Teamwork. Para maximizar o uso gratuito e o tamanho da equipa, o Trello oferece uma capacidade inicial significativamente mais robusta do que o Teamwork.
Trello oferece funcionalidades de segurança empresarial mais claras, enquanto Teamwork requer complementos.
O Teamwork oferece funcionalidades de segurança avançadas como SSO, mas apenas como um adicional personalizado ao plano Scale. Isto requer contacto com as vendas. O Trello Enterprise inclui SSO gratuito e provisionamento de utilizadores usando o Atlassian Guard como funcionalidade padrão. O Trello tem também a certificação SOC2 Tipo 2. O caminho de segurança do Teamwork é proprietário e menos transparente para organizações grandes. A integração do Trello com o Atlassian Guard simplifica a administração. Organizações que priorizam segurança empresarial clara e estabelecida, pronta a usar, devem preferir a oferta Enterprise do Trello.
Escolher entre Teamwork e Trello significa decidir entre controlo financeiro profundo e simplicidade pura. Eles são concebidos fundamentalmente para equipas diferentes. O Trello é a escolha padrão para configuração rápida e gestão visual do fluxo de trabalho. Se você precisa de funcionalidades robustas de GP imediatamente, o Trello vence o dia. O superpoder do Teamwork é a sua plataforma unificada para serviços profissionais e planeamento avançado de recursos. A plataforma destaca-se por fornecer relatórios de lucratividade e dados de utilização. O Teamwork ajuda agências grandes a otimizar custos de clientes e a gerir orçamentos intrincados, o que o Trello simplesmente não consegue fazer. O ponto forte do Trello reside na sua imbatível facilidade de uso, nível gratuito generoso e entrega de fluxo de trabalho visual. A automação do Trello é mais generosa, e os planos pagos são muito mais acessíveis e previsíveis do que os níveis do Teamwork. O Trello permite que pequenas equipas organizem tarefas de forma fluida. A diferença crucial é a complexidade: O Teamwork é construído para gestores que precisam de supervisão financeira e previsão de recursos. O Trello é construído para equipas focadas em organizar tarefas visualmente, sem sobrecarga. Não escolha Teamwork a menos que o planeamento de recursos profundo seja crucial. Se você gere uma agência que fatura clientes, escolha Teamwork pelas suas ferramentas de orçamento e lucratividade. Se você é uma equipa pequena que precisa de uma maneira simples e fiável de organizar tarefas com baixo custo, o Trello é a escolha mais inteligente e rápida.
Ambas as ferramentas têm seus pontos fortes. Escolha com base nas suas necessidades específicas.