Breezy HR vs KiwiHR
Breezy HR과 KiwiHR은 비슷해 보이지만 서로 다른 HR 요구 사항을 목표로 합니다. Breezy HR은 속도와 배포에 중점을 둔 전용 ATS이자 채용의 강자입니다. KiwiHR은 채용을 핵심 인사 관리와 통합하는 모듈형 HRIS입니다. 귀하의 선택은 채용 규모와 핵심 관리 복잡성 중 어느 쪽에 우선순위를 두느냐에 따라 달라집니다.
종합적인 기능, 심각한 안정성 위험.
Breezy HR은 무료부터 엔터프라이즈 수준까지 확장 가능한 플랜에서 강력하고 포괄적인 기능 세트를 제공한다는 점에 주목할 가치가 있습니다. 그러나 외부 피드백에서는 지속적인 버그와 채용 공고 실패를 포함한 심각한 안정성 문제를 보고합니다. 전반적으로 우리는 심각한 기능적 불일치와 응답이 없는 고객 지원에 대한 사용자 보고로 인해 신중한 접근을 권고합니다.
장점
- 상세한 지원자 파이프라인 관리를 위한 매우 다재다능한 플랫폼.
- 강력한 데이터 시각화 및 보고서 생성 도구 이용 가능.
- 무료 Bootstrap 플랜에서 무제한 사용자 등 광범위한 기능 제공.
- 배경 조사 및 HRIS 플랫폼을 위한 유용한 통합 지원.
단점
- 여러 사용자가 기본적인 기능에서 심각한 버그와 지속적인 실패를 보고함.
- 채용 공고 후 지원자가 전혀 오지 않았다는 보고가 빈번함.
- 전담 계정 지원 없이는 신규 채용 담당자의 온보딩이 어려움.
- 고객 서비스가 자주 응답이 없고 도움이 되지 않는다는 보고가 있음.
Intuitive HRIS for growing teams.
We found that this modular platform excels at simplifying core HR tasks like tracking leave and managing personnel files. Users frequently highlight the platform's intuitive interface and highly responsive support team as key strengths. Overall, we recommend it for small to mid-sized companies seeking to centralize their essential HR administration easily and efficiently.
장점
- Very user-friendly interface for both admins and employees.
- Exceptional customer service that is reactive and solves issues fast.
- Efficiently centralizes employee records and automates leave tracking.
- Flexible, month-to-month subscription options are available.
단점
- Low 3.0 aggregate TrustScore suggests underlying issues not captured in positive feedback.
- Specific advanced reporting functions, like combined yearly leave reports for tax purposes, were requested by users.
소개Breezy HR
Breezy HR은 모든 규모와 유형의 17,000개 이상의 기업이 전체 채용 워크플로우를 관리하도록 돕습니다. 새로운 공고 게시부터 사용하기 쉬운 오퍼 관리 및 HRIS 통합 관리에 이르기까지 운영을 간소화하도록 설계되었습니다. 유용한 모바일 앱 덕분에 이동 중에도 신속한 채용 결정을 내리는 데 필요한 모든 것을 얻을 수 있습니다. ✅
소개KiwiHR
This powerful modular solution covers the entire employee journey in one centralized system. It is a simple Core HR solution built right alongside built-in performance management capabilities. You can start with the modules you truly need and easily add components as your team grows. This helps you unify recruitment, essential HR management, and talent development in one cohesive location. ✅
하이라이트
기능 비교
Features Overview
주요 차이점을 강조하고 각 기능에 대한 승자를 선택합니다.
핵심 시스템 초점
Breezy HR은 채용 전문가이며, KiwiHR은 완전한 모듈형 HR 시스템입니다.
Breezy HR은 엄격하게 지원자 추적 시스템(ATS)입니다. 지원자 유치 및 파이프라인 흐름을 전문적으로 관리합니다. 인사 관리 작업에는 통합에 의존합니다. Breezy HR은 외부 채용 규모와 고급 채용 프로세스를 위해 구축되었습니다. KiwiHR은 ATS, HRIS, 성과 관리가 포함된 완전한 People Decision Platform입니다. 직원 생애 주기를 관리하기 위해 모듈을 선택합니다. KiwiHR은 직원 기록, 결근 추적 및 급여 지원을 기본적으로 중앙 집중화합니다. Breezy HR은 심층적인 채용 기능에 중점을 둡니다. KiwiHR은 더 광범위한 관리 범위와 중앙 집중식 데이터에 중점을 둡니다. 인사 시스템을 통합해야 한다면 KiwiHR이 더 나은 통합 솔루션을 제공합니다.
채용 공고 도달 범위
Breezy HR은 단 한 번의 클릭으로 50개 이상의 채용 사이트에 게시됨을 보장합니다. KiwiHR은 다중 보드 게시 및 사내 추천을 사용합니다.
Breezy HR은 대규모 도달 범위로 지원자 소싱 볼륨을 극대화하는 데 탁월합니다. 50개 이상의 주요 채용 사이트에 자동으로 즉시 게시하여 가시성을 높입니다. 이는 대규모 채용 팀의 핵심 강점입니다. KiwiHR은 여러 채용 보드 게시를 지원하지만, 주로 CareersHub 및 ReferralsHub에 중점을 둡니다. ATS Advance 플랜에는 직원 추천 프로그램을 위한 ReferralsHub가 포함됩니다. 제3자 보드를 통한 대규모 배포가 중요하다면 Breezy HR이 우수한 폭을 제공합니다. KiwiHR은 외부 게시와 내부 소싱 방법 간에 더 균형 잡혀 있습니다.
가격 및 가치
Breezy HR은 강력한 무료 플랜을 제공합니다. KiwiHR 가격은 직원 수에 따라 동적으로 조정됩니다.
Breezy HR은 무제한 사용자와 하나의 활성 포지션을 제공하는 강력한 $0 'Bootstrap' 플랜을 제공합니다. 유료 플랜은 최대 월 $529까지 기능에 따라 계층화됩니다. KiwiHR은 모듈형 기본 가격을 사용한 다음 직원 수에 따라 비용을 조정합니다. 이는 HRIS에 대한 예측 가능성을 제공하지만 전체 제품군에 대한 비용 복잡성을 증가시킵니다. Breezy HR은 고급 AI 기능(Breezy Intelligence 크레딧)에 대한 사용량 기반 가격을 추가합니다. KiwiHR 비용은 귀하의 팀 규모와 직접적으로 연결되는 반면, Breezy HR은 기능 잠금 해제에 중점을 둡니다. Breezy HR의 무료 플랜 제공은 탁월한 시작 가치를 제공합니다.
고객 지원
KiwiHR 사용자는 선제적이고 빠른 지원에 대해 칭찬합니다. Breezy HR 리뷰는 일관성 없는 문제를 보여줍니다.
Breezy HR은 세계적 수준의 지원을 제공한다고 언급하며 우선 지원 옵션을 제공합니다. 그러나 사용자 리뷰는 종종 느린 계정 활성화 및 일관성 없는 고객 서비스 신뢰성에 대해 보고합니다. 이와 대조적으로 KiwiHR 사용자는 탁월한 고객 지원 경험을 일관되게 강조합니다. 그들의 팀은 반응이 빠르고 효율적이며 사용자 문제를 신속하게 해결하는 것으로 설명됩니다. 안정적이고 빠른 지원은 KiwiHR의 높은 사용자 만족도 평점의 중요한 구성 요소입니다. 응답성이 빠른 지원이 팀에 가장 중요하다면 KiwiHR이 더 나은 실적을 제공하는 것으로 보입니다.
HR 관리 기능
KiwiHR은 급여 지원, 시간 및 결근 기록을 관리합니다. Breezy HR은 지원자 추적에만 집중합니다.
KiwiHR의 Core HRIS Manage 모듈은 모든 직원 데이터를 관리 목적으로 중앙 집중화합니다. 시간 추적, 결근 관리, 경비 및 급여 지원 도구를 기본적으로 처리합니다. 이는 규정 준수를 효율적으로 유지하도록 보장합니다. Breezy HR은 이러한 핵심 관리 기능을 내부적으로 보유하고 있지 않습니다. Breezy HR은 채용만 처리하며, 관리 작업을 위해 별도의 HRIS와 통합해야 합니다. 일상적인 HR 요구 사항을 위해 수동 스프레드시트를 제거하는 것이 목표라면 KiwiHR은 필요한 내장 모듈을 갖추고 있습니다.
확장성 및 엔터프라이즈
KiwiHR은 구조화된 엔터프라이즈 티어를 제공합니다. Breezy HR은 성장하는 비즈니스의 채용 규모에 맞춰 잘 확장됩니다.
KiwiHR의 ATS Optimize 플랜은 SSO 및 API 지원과 같은 엔터프라이즈급 기능을 구체적으로 제공합니다. 또한 대규모 팀을 위한 고급 보고를 위한 비즈니스 인텔리전스(BI) 통합도 포함합니다. Breezy HR은 성장하는 팀에 적합하며 유료 플랜 전반에 걸쳐 무제한 사용자를 제공합니다. 이는 채용 규모를 확장하는 데 중점을 둡니다. KiwiHR은 회사가 급격히 성장함에 따라 복잡한 IT 인프라와 통합하기 위한 보다 명확한 경로를 제공합니다.
선택할 준비가 되셨나요?
두 도구 모두 강점이 있습니다. 특정 요구 사항에 따라 선택하세요.