Skuad vs Square Payroll

Skuad quản lý việc tuyển dụng và thanh toán trên hơn 160 quốc gia trên toàn cầu. Họ xử lý các hợp đồng lao động và tuân thủ cụ thể theo địa phương trên 70 loại tiền tệ. Điều này loại bỏ nhu cầu công ty bạn phải thành lập các đơn vị pháp lý nước ngoài. Square Payroll được xây dựng cho việc tuân thủ bảng lương trong nước, chủ yếu ở Hoa Kỳ. Nó hỗ trợ tính toán đa tiểu bang và xử lý thuế cục bộ trong các khu vực được hỗ trợ như Mỹ, Canada và Vương quốc Anh. Sự khác biệt rất rõ ràng: Skuad là công cụ mở rộng toàn cầu chiến lược, trong khi Square Payroll là công cụ thanh toán hoạt động trong nước. Nếu nhóm của bạn ở nước ngoài, Square Payroll không thể xử lý các nhiệm vụ EOR toàn cầu như Skuad. Cần thuê một chuyên gia ở Đức ngay lập tức? Skuad xử lý gánh nặng pháp lý đầy đủ một cách dễ dàng.

Định giá của Skuad được cấu trúc theo chỗ ngồi, bắt đầu từ $19 cho nhà thầu và $199 cho nhân viên toàn thời gian. Chi phí lớn này bao gồm dịch vụ EOR và tuân thủ đầy đủ trên toàn cầu. Square Payroll có hai lựa chọn giá cả phải chăng: $35 cộng với $6 mỗi người, hoặc chỉ $6 cho mỗi nhà thầu mà không tính phí cơ bản. Điều này phù hợp ngay cả với một nhân viên W-2 duy nhất. Square Payroll mang lại khả năng chi trả và tính minh bạch vượt trội, đặc biệt cho các nhóm trong nước nhỏ hơn. Chi phí của Skuad phản ánh sự phức tạp vốn có của việc làm toàn cầu. Một công ty nhỏ ở Mỹ trả lương cho năm nhân viên sẽ tốn $65 hàng tháng với Square Payroll, ít hơn nhiều so với mức giá khởi điểm của Skuad.

Điểm mạnh của Square Payroll là tích hợp sâu, liền mạch với hệ thống Square POS. Nó tự động nhập tiền boa, thẻ chấm công và hoa hồng để xử lý bảng lương nhanh chóng. Nó cũng liên kết tự động với QuickBooks Online để hạch toán. Skuad không quảng cáo rõ ràng việc tích hợp trực tiếp với phần mềm kế toán hoặc nhân sự phổ biến như QuickBooks. Người dùng phải hỏi về khả năng tương thích trong quá trình dùng thử. Đối với các doanh nghiệp đã sử dụng hệ sinh thái Square, Square Payroll là một giải pháp thiết yếu, plug-and-play. Skuad là một nền tảng toàn cầu độc lập. Nếu bạn quản lý nhân viên bán lẻ, Square Payroll ngay lập tức kéo giờ làm việc của họ, giúp người quản lý tiết kiệm đáng kể thời gian nhập liệu.

Square Payroll cung cấp tốc độ thanh toán linh hoạt, bao gồm cả tiền gửi tiêu chuẩn hai ngày. Nó cho phép Thanh toán Tức thì bằng cách sử dụng số dư Square và tiền gửi Cash App cho các nhà thầu, giúp rút ngắn đáng kể chu kỳ. Skuad đảm bảo thanh toán lương đáng tin cậy và kịp thời cho nhân viên và nhà thầu trên 70 loại tiền tệ. Tuy nhiên, các tính năng cụ thể để xử lý thanh toán vào ngày hôm sau hoặc tức thì không được quảng cáo công khai. Square Payroll cung cấp sự linh hoạt rất quan trọng đối với các doanh nghiệp có tỷ lệ nghỉ việc cao hoặc những doanh nghiệp cần quản lý dòng tiền chặt chẽ. Skuad ưu tiên độ tin cậy của chuyển khoản đa tiền tệ tuân thủ hơn tốc độ. Cần chạy một khoản thanh toán tiền thưởng ngoài chu kỳ khẩn cấp? Square Payroll xử lý số lần chạy bảng lương không giới hạn và tiền gửi nhanh chóng một cách dễ dàng.

Skuad xây dựng sự tuân thủ thành cốt lõi của nó bằng cách cung cấp các thỏa thuận lao động được bản địa hóa phù hợp với luật pháp của hơn 160 quốc gia. Nó bao gồm tuân thủ IC và bảo vệ IP mạnh mẽ (thành phần Shield). Square Payroll tự động hóa việc kê khai, thanh toán và tạo W-2/1099 thuế phức tạp của Mỹ một cách dễ dàng. Nó quản lý các khu vực pháp lý thuế đa tiểu bang một cách chính xác trong phạm vi nước Mỹ. Skuad giải quyết vấn đề tuân thủ pháp lý xuyên biên giới và quản lý rủi ro khó khăn hơn theo cấp số nhân. Square Payroll giải quyết vấn đề tuân thủ trong nước cần thiết nhưng kém phức tạp hơn. Nếu bạn đang tuyển dụng ở Châu Á, Skuad đảm bảo hợp đồng lao động của bạn tuân thủ tất cả luật lao động địa phương ngay lập tức.

Skuad rất xuất sắc trong việc quản lý các nhà thầu quốc tế, tạo điều kiện thanh toán bằng 70 loại tiền tệ cho hóa đơn theo cột mốc hoặc theo giờ. Dịch vụ bắt đầu ở mức $19 cho mỗi nhà thầu, đảm bảo mức độ tuân thủ toàn cầu cao. Square Payroll có gói chỉ dành cho Nhà thầu rất phải chăng chỉ $6 cho mỗi người, bao gồm kê khai 1099 kỹ thuật số. Điều này hoàn hảo cho những người lao động 1099 có trụ sở tại Mỹ. Nếu các nhà thầu của bạn hoạt động toàn cầu và cần các khoản thanh toán phức tạp, hãy sử dụng Skuad. Nếu họ ở Mỹ và khả năng chi trả là chìa khóa, hãy sử dụng Square Payroll. Cả hai công cụ đều xuất sắc trong các lĩnh vực cụ thể của chúng. Một công ty có 50 nhà thầu ở Mỹ sẽ tiết kiệm đáng kể khi sử dụng Square Payroll so với Skuad do sự khác biệt lớn về chi phí trên mỗi nhà thầu.

Square Payroll cung cấp hỗ trợ chuyên gia chuyên biệt có sẵn từ Thứ Hai đến Thứ Sáu trong giờ làm việc tiêu chuẩn (Giờ Thái Bình Dương). Đánh giá người dùng thường khen ngợi nhân viên vì sự chuyên nghiệp và tốt bụng. Skuad cung cấp "hỗ trợ đẳng cấp thế giới", nhưng đánh giá người dùng báo cáo các vấn đề đáng kể về thời gian phản hồi. Việc giải quyết đôi khi mất hàng tuần đối với các vấn đề phức tạp. Việc giải quyết hỗ trợ nhanh chóng là điều không thể thiếu đối với các vấn đề bảng lương quan trọng. Square Payroll cho thấy sự sẵn có và hài lòng của người dùng hỗ trợ tốt hơn trong thực tế. Hóa đơn bị trì hoãn và thời gian phản hồi chậm tại Skuad đã tạo ra rủi ro tuân thủ thực sự cho một số người dùng.