Oyster HR vs Skuad
Oyster HR ve Skuad karmaşık küresel istihdamı kolaylaştırır, ancak farklı yollar izlerler. Oyster HR, tam zamanlı EOR işe alımları için kapsamlı destek, güven ve hıza odaklanır. Skuad, son derece uygun fiyatlı yüklenici yönetimi sunar, ancak kullanıcılar idari faturalandırma riskleri bildiriyor. Doğru seçimi yapmak, finansal güvenilirliği mi yoksa en düşük başlangıç yüklenici maliyetini mi önemsediğinize bağlıdır.
Küresel EOR ve bordro basitleştirildi.
Oyster HR'ı, güçlü müşteri memnuniyetiyle desteklenen, dağıtılmış ekipleri küresel çapta yönetmek için güçlü, merkezi bir çözüm olarak buluyoruz. Dünya çapında tam uyumluluk sağlamak için rekabetçi EOR hizmetleri ve temel yüklenici yönetimi araçları sunar. Genel olarak, hızlı ve uyumlu küresel ölçeklenme ihtiyacı olan şirketlere Oyster'ı mükemmel destekle şiddetle tavsiye ediyoruz.
Artılar
- Olağanüstü hızlı ve sorunsuz çalışan işe alım süreçleri (48 saate kadar hızlı).
- 120'den fazla ülkede kapsamlı İşveren Vekili (EOR) hizmeti.
- Platform arayüzü sürekli olarak kullanıcı dostu ve akıcı olarak tanımlanıyor.
- Son derece duyarlı ve kibar müşteri destek ekibi, sorguları genellikle hızlıca hallediyor.
Eksiler
- EOR planı, çalışan başına aylık 699 $ ile yüksek fiyatlıdır.
- Bazı kullanıcılar küresel saat dilimi farklılıkları nedeniyle destek yanıt sürelerinde gecikmeler yaşamaktadır.
- Düşük kademeli çalışanlar için sunulan avantaj paketleri olumsuz geri bildirimler almıştır.
- Müşterilerin 'ön ödeme' faturalandırma sistemine alışmaları gerekiyor.
Etkili Küresel Bordro, Faturalandırma İhtiyaçlarının Cilalanması Gerekiyor
Skuad'ın (artık Payoneer WFM), yerel uyumluluk ve çoklu para birimli bordro dahil olmak üzere, küresel yüklenicileri ve tam zamanlı çalışanları işe almak ve yönetmek için sağlam araçlar sunduğunu belirtiyoruz. Açık fiyatlandırma yapısını ve gerekli vergi yönetimi desteğinin EOR hizmetleri için dahil edilmesini takdir ediyoruz. Genel olarak platform güçlü bir potansiyel gösteriyor ancak fatura doğruluğu ve kurumsal kullanıcılar tarafından vurgulanan ciddi idari sorunların hızlı çözümü konusunda derhal iyileştirme yapması gerekiyor.
Artılar
- Uluslararası yüklenicileri ödemek ve yönetmek için en kolay platform.
- Çalışanlar tarafından güvenilir ve zamanında maaş ödemeleri bildirildi.
- Küresel çapta tam zamanlı çalışanları ve yüklenicileri destekler.
- Yerel uyumluluk ve yerelleştirilmiş sözleşmelere güçlü odaklanma.
Eksiler
- Fatura doğruluğu ve gerekçelendirmesiyle ilgili önemli sorunlar bildirildi.
- Destek yanıt süreleri son derece yavaş olabilir, bazen haftalar sürebilir.
- Yan haklar ve sosyal güvenlik gibi harcamaları doğrulamak için ayrıntılı veri eksikliği.
- Belirli ülkelerde gelir vergisi ödemelerini yapamama konusundaki geçmiş raporlar.
HakkındaOyster HR
Oyster, küresel istihdam için hepsi bir arada güvenilir bir platformdur. Dağıtılmış ekiplerinizi verimli ve etik bir şekilde oluşturmanıza yardımcı olur. Platform, temel İşveren Vekili (EOR) hizmetleri ve konsolide çok uluslu bordro yönetimi sunar. Oyster, tam zamanlı personeli ve yüklenicileri küresel çapta yasalara uygun şekilde işe almanıza yardımcı olur. Ayrıca her adımda rehberlik sunan destekleyici istihdam uzmanları da edinirsiniz. 💡
HakkındaSkuad
Skuad, Payoneer İşgücü Yönetimi (WFM) olarak başarıyla geçti ve artık bu isimle biliniyor. Bu hizmet, her büyüklükteki işletme için küresel istihdamı basitleştirmeye odaklanıyor. İşe başlatmadan günlük operasyonlara kadar işgücünüzü yönetmek için dünya standartlarında destek ve araçlar sağlıyor. 💡
Öne çıkanlar
Özellik karşılaştırması
Features Overview
Ana farkları vurguluyoruz ve her özellik için bir kazanan seçiyoruz.
EOR İşe Alım Hızı
Skuad, yeni küresel işe alımlar için en hızlı işe alım süresini reklam ediyor.
Skuad, tam zamanlı bir EOR adayını 24 saatten kısa sürede işe alma ve işe alma yeteneğine sahip olduğunu iddia ediyor. Oyster HR de küresel olarak yetenekleri 48 saat kadar hızlı işe alarak aşırı hız vaat ediyor. Hızlı, anlık yerleştirme için Skuad, reklamı yapılan hızda avantajı elinde tutuyor. Bu hız, rekabetçi küresel yeteneği daha hızlı güvence altına almak için hayati önem taşır.
Giriş Maliyeti
Skuad, bağımsız yüklenicileri yönetmek için önemli ölçüde daha ucuzdur.
Skuad, temel hizmetler için ayda sadece 19 dolardan başlıyor. Oyster HR'nin başlangıç Yüklenici planı ayda 29 dolar ile daha yüksek. Yüklenici hacmine odaklanan işletmeler için Skuad, başlangıç bütçe tasarruflarında daha iyi bir seçenek sunuyor. EOR fiyatlandırması da Skuad için başlangıçta daha düşüktür (Oyster HR için 199 dolara karşılık 699 dolar).
Finansal Güvenilirlik
Oyster HR, çok daha yüksek gösterilen finansal titizlik ve güven sunar.
Oyster HR kullanıcıları sürekli olarak sorunsuz platformunu ve süreç netliğini övüyor. Skuad, haksız ücretler ve fatura tutarsızlıkları konusunda ciddi kullanıcı iddialarıyla karşı karşıya kaldı. Ayrıca Skuad'ın belirli bölgelerde aylarca gelir vergisi ödemediğine dair raporlar bulunuyor. Oyster HR, küresel riski azaltan finans ekipleri için daha fazla gönül rahatlığı sunuyor.
Müşteri Desteği Kalitesi
Oyster HR, destek yanıt verme hızı konusunda çok daha iyi kullanıcı geri bildirimi alıyor.
Oyster HR incelemeleri sık sık destek ekibini son derece kibar, sabırlı ve hızlı yanıt veren olarak vurguluyor. Skuad kullanıcıları, ciddi idari sorunların çözülmesi için bazen haftalarca süren acı verici gecikmeler bildiriyor. Skuad'ın desteği yalnızca sorunlar üst düzey personele resmi olarak yükseltildiğinde iyileşiyor. Güvenilir, hızlı destek şartsa, Oyster HR bariz tercih.
Deneme Erişimi ve Ücretler
Oyster HR risksiz bir deneme sunarken; Skuad bir taahhüt gerektiriyor.
Oyster HR, tüm platform testine olanak tanıyan Yüklenici planı için 30 günlük ücretsiz deneme sunuyor. Skuad herhangi bir ücretsiz deneme veya garanti reklamı yapmıyor; kullanıcıların bir demo talep etmesi gerekiyor. Oyster HR ayrıca kurulum veya iptal ücreti almadığını açıkça belirtiyor. Skuad'ın ücret şeffaflığının olmaması başlangıç riskini artırıyor.
Para Birimi Kapsamı
Oyster HR, küresel para birimlerinin iki katını ödeme imkanı sunuyor.
Oyster HR, dünya genelinde etkileyici bir 140'tan fazla para biriminde bordro ve faturalandırma desteği sunuyor. Skuad, temel ödemeleri ve kesintileri 70 para biriminde kapsıyor. Küresel ekibiniz son derece çeşitliyse veya niş para birimleri kullanıyorsa, Oyster HR gerekli esnekliği sağlar. Bu daha geniş erişim, uzaktan personeli doğru ve zamanında ödemeyi kolaylaştırır.
EOR Ülke Kapsamı
Skuad, daha geniş bir küresel pazar yelpazesinde EOR hizmetleri sunuyor.
Skuad, dünya çapında 160'tan fazla ülkede çalışanları ve EOR süreçlerini yönetiyor. Oyster HR, tam EOR hizmetini 120'den fazla ülkeye odaklıyor. Belirli, daha az yaygın pazarlara genişleyen şirketler için Skuad gerekli kapsama alanını sağlayabilir. Oyster HR'nin 180'den fazla ülkede yüklenici uyumluluk araçları sunduğunu unutmayın.
Stratejik İçgörü Aracı
Skuad, uluslararası pazar genişlemesini araştırmak için özel bir araç sunuyor.
Skuad, stratejik pazar araştırması için Ülke Gezgini özelliğini öne çıkarıyor. Oyster HR, küresel işe alım bütçelerini verimli bir şekilde planlamaya yardımcı olmak için bir İstihdam Maliyeti Hesaplayıcısı sunuyor. Skuad'daki Gezgin aracı, muhtemelen ilk pazar değerlendirmesi ve yasal içgörü için en iyisidir. Oyster HR, yeni işe alımların kritik bütçeleme yönüne odaklanıyor.
Kararımız
Oyster HR ve Skuad arasında seçim yapmak, güveni mi yoksa ön ödemeli düşük maliyeti mi önceliklendirdiğinizi belirler. Güvenilirlik ve müşteri desteği daha önemliyse, Oyster HR daha üstün bir platformdur. Skuad size en düşük başlangıç fiyat etiketini verir, ancak kullanıcı geri bildirimleri bunun idari riskle geldiğini gösteriyor. Oyster HR'nin süper gücü, güvenilir hizmeti olağanüstü hız ve destekle sunmasıdır. Tam zamanlı EOR çalışanlarını 48 saat kadar hızlı bir şekilde uyumlu olarak işe alabilirsiniz. Platform, kullanıcı dostu arayüzü ve son derece hızlı müşteri desteği ile geniş övgü topluyor. Oyster HR ayrıca 140'tan fazla para biriminde küresel bordroyu ele alarak muazzam bir esneklik sunar. Skuad öncelikle maliyet tasarrufları ve ülke kapsamı konusunda öne çıkıyor. Yüklenici yönetim planı ayda düşük 19 dolardan başlıyor, bu da çok rekabetçi. Skuad ayrıca yeni EOR ekip üyelerini 24 saatten kısa sürede işe alma olanağına sahip olduğunu iddia ediyor. Dahası, Skuad EOR hizmetlerini daha fazla ülkede kapsıyor ve 160'tan fazla pazara ulaşıyor. Belirleyici faktör, mali titizlik ve operasyonel güvenlik olmalıdır. Oyster HR, fatura şeffaflığı ve istikrarı nedeniyle finans ekipleri tarafından güvenilmektedir. Skuad, fatura hataları ve vergi ödemelerinde başarısızlıklarla ilgili tekrarlanan kullanıcı şikayetleriyle karşı karşıyadır, bu da onu daha yüksek bir finansal risk haline getirir. Oyster HR'nin sunduğu 30 günlük ücretsiz deneme, giriş taahhüdünüzü düşürür. İstikrarı ve ölçeklenebilir küresel uyumluluğu önceliklendiren her şirket için Oyster HR'yi güvenle tavsiye ediyoruz. Skuad'ı yalnızca küçük, yüklenici odaklıysanız ve bildirilen idari zahmetleri daha büyük tasarruflar için kabul etmeye istekliyseniz düşünün.
Seçmeye hazır mısınız?
Her iki aracın da güçlü yönleri var. Özel ihtiyaçlarınıza göre seçin.