ความแตกต่างหลักระหว่าง BambooHR และ Deel BambooHR มีการเสนอทดลองใช้ฟรีเป็นเวลา 7 วัน และ Deel เสนอทดลองใช้ฟรีเป็นเวลา 1 วัน。

ในบทความนี้ เราจะเปรียบเทียบ BambooHR vs Deel เชิงลึกเพื่อช่วยให้คุณเลือกหนึ่งในนั้น หากคุณต้องการทราบรายละเอียดเพิ่มเติม เราขอแนะนำให้คุณอ่านของเรา รีวิว BambooHR และ รีวิว Deel.

อย่างไรก็ตาม คุณยังสามารถค้นหาได้โดยตรงที่ ซอฟต์แวร์เงินเดือนที่ดีที่สุดเราจะจัดอันดับตามการจัดอันดับ (ตามคะแนนรีวิวของเรา) คุณสามารถค้นหาการเปรียบเทียบทั้งหมดที่เราทำและเราจะอธิบายวิธีการเลือกตัวเลือกที่เหมาะสม.

นี่คือสิ่งที่เราจะพูดถึงในส่วนที่เหลือของบทความนี้:

ภาพรวมอย่างรวดเร็ว

BambooHR vs Deel โดยสรุป

เพื่อทำให้การเลือกของคุณรวดเร็วและมีประสิทธิภาพ นี่คือสรุปสั้น ๆ เกี่ยวกับการเปรียบเทียบของเราเกี่ยวกับ Oyster HR vs กับ Deel ค้นหารายละเอียดคะแนน ฟีเจอร์ ราคา และจากนั้นค้นพบผู้ชนะในคู่แข่งนี้

ข้อดีและข้อเสียในการเปรียบเทียบ

9.1
รีวิว BambooHR, ราคา, ฟีเจอร์พร้อมข้อดีและข้อเสีย

รีวิว BambooHR, ราคา, ฟีเจอร์พร้อมข้อดีและข้อเสีย

ในรีวิว BambooHR นี้ คุณจะพบข้อมูลเพิ่มเติมเกี่ยวกับฟีเจอร์ ราคาข้อดีและข้อเสีย และทำไมคุณควร ...
คะแนนเฉลี่ย 9.1
การสนับสนุนลูกค้า
8.9
คุ้มค่ากับเงินที่จ่าย
9.2
ความง่ายในการใช้
9.1
คุณสมบัติ
9.2
ข้อดี:
  • เพิ่มพลังให้การบริการตนเองของพนักงาน
  • การทำงานอัตโนมัติ
  • นำทางได้ง่าย
  • แพลตฟอร์มที่รวมเข้าด้วยกัน
  • ชุดฟีเจอร์ที่ครอบคลุม
ข้อเสีย:
  • ต้องมีการเพิ่มฟีเจอร์ที่ต้องชำระเงิน
  • ต้องการการเชื่อมต่ออินเทอร์เน็ตที่เสถียร
  • การปรับแต่งที่จำกัด
  • น้อยกว่าที่จะปรับตัวเข้ากับความต้องการของธุรกิจขนาดใหญ่
9.4
รีวิว Deel – ระบบการจ่ายเงินเดือนและการปฏิบัติตามกฎหมายสำหรับทีมงานนานาชาติ

รีวิว Deel – ระบบการจ่ายเงินเดือนและการปฏิบัติตามกฎหมายสำหรับทีมงานนานาชาติ

ในรีวิว Deel นี้ คุณจะพบข้อมูลเพิ่มเติมเกี่ยวกับฟีเจอร์ ราคา ข้อดีและข้อเสีย และทำไมคุณถึงควร ...
คะแนนเฉลี่ย 9.4
การสนับสนุนลูกค้า
9.3
คุ้มค่ากับเงินที่จ่าย
9.6
ความง่ายในการใช้
9.6
คุณสมบัติ
9.2
ข้อดี:
  • ร่วมมือกันได้อย่างง่ายดายกับ zoom
  • เครื่องคำนวณต้นทุนพนักงาน
  • ทำการชำระเงินให้สะดวกยิ่งขึ้น
  • การสนับสนุนลูกค้าตลอด 24 ชั่วโมง 7 วัน
  • มีข้อดีมากมาย
ข้อเสีย:
  • ไม่มีแผนฟรี

การเปรียบเทียบสเปค

รายละเอียดBambooHRDeel
คุณสมบัติการเข้าถึง API / การวิเคราะห์และรายงาน / ระบบติดตามผู้สมัคร / รายงานที่กำหนดเอง / ประสบการณ์และผลการทำงานของพนักงาน / ข้อมูลเงินเดือนพนักงาน / แบบสำรวจความเป็นอยู่ที่ดีของพนักงาน / เครื่องมือ HR / ตลาดการบูรณาการ / แอปมือถือ / การเลิกจ้าง / การเข้าทำงาน / การวิเคราะห์และข้อมูลเงินเดือน / การจัดการผลงาน / การติดตามเวลาธุรกิจ / ผู้จัดการลูกค้า / สนับสนุนหลายภาษา / ใช้งานง่าย / การวิเคราะห์ทางการเงิน / การรวมระบบ
เหมาะสำหรับที่สุดธุรกิจขนาดเล็ก, ธุรกิจขนาดกลางธุรกิจขนาดเล็ก, ธุรกิจขนาดกลาง, องค์กรขนาดใหญ่
ภาษาเว็บไซต์อังกฤษจีน / อังกฤษ / ญี่ปุ่น / โปรตุเกส
URL ของเว็บไซต์เยี่ยมชมเว็บไซต์อย่างเป็นทางการเยี่ยมชมเว็บไซต์อย่างเป็นทางการ
ลิงก์สนับสนุนหน้าการสนับสนุนหน้าการสนับสนุน
อีเมลสนับสนุนติดต่อ@deel.com
แชทสดไม่ไม่
ที่อยู่บริษัทลินดอน, ยูทาห์995 Market St, ซานฟรานซิสโก, แคลิฟอร์เนีย 94103, สหรัฐอเมริกา
ปีที่ก่อตั้ง20082019

การเปรียบเทียบราคา

เปรียบเทียบราคาระหว่าง BambooHR vs Deel

ค้นหาซอฟต์แวร์ที่มีราคาที่คุ้มค่าที่สุด ซอฟต์แวร์ไหนมีการทดลองใช้ฟรีและรับประกันเงินคืน

การเปรียบเทียบราคาBambooHRDeel
ระยะราคาตั้งแต่ $5.40 ถึง $9 ต่อเดือนจาก $49 ถึง $599 ต่อเดือน
ประเภทการกำหนดราคาการสมัครสมาชิกแบบรายเดือนการสมัครสมาชิกแบบรายเดือน
แผนฟรีไม่ไม่
ทดลองใช้ฟรีใช่, 7 วันใช่, 1 วัน
การรับประกันเงินคืนไม่ไม่
ลิงก์หน้าราคาของผลิตภัณฑ์ดูแผนการดูแผนการ

รายละเอียดราคา BambooHR

การเข้าใจการลงทุนในซอฟต์แวร์ HR ของคุณเป็นสิ่งสำคัญ และโครงสร้างราคาของ BambooHR ได้รับการออกแบบโดยคำนึงถึงความโปร่งใสและความยืดหยุ่น

ในส่วนราคาของเรา เราได้แบ่งปันแผนที่คุ้มค่าที่เสนอโดย BambooHR ซึ่งตั้งแต่แพ็คเกจพื้นฐานที่เหมาะสำหรับธุรกิจขนาดเล็ก ไปจนถึงโซลูชันที่ครอบคลุมสำหรับองค์กรขนาดใหญ่

ด้วยแผนที่เริ่มต้นที่อัตราต่อคนต่อเดือนที่แข่งขันได้ และมีส่วนลดเพิ่มเติมสำหรับองค์กรไม่แสวงหาผลกำไร BambooHR มีตัวเลือกที่เหมาะสมในราคาที่ไม่สูง โดยไม่ลดทอนคุณภาพและฟังก์ชันการทำงาน สำรวจช่วงราคาและค้นหาตัวเลือกที่เหมาะสมที่สุดสำหรับงบประมาณและความต้องการด้านทรัพยากรบุคคลของธุรกิจของคุณ

ราคา BambooHR

BambooHR มีแผนราคาหลักสองแบบ ซึ่งออกแบบมาเพื่อตอบสนองความต้องการทางธุรกิจที่แตกต่างกัน:

แผนพื้นฐาน:

  • ค่าใช้จ่าย: $108 ต่อเดือนสำหรับ 20 พนักงาน + $5.40 ต่อเดือนต่อพนักงานเพิ่มเติมแต่ละคน
  • แผนนี้รวมเครื่องมือพื้นฐานแต่ทรงพลังสำหรับบริษัทที่เพิ่งเริ่มต้นในการเดินทางด้านทรัพยากรบุคคลของตน ฟีเจอร์หลักของแผน Essentials ประกอบด้วย:
    • การจัดการบันทึกพนักงาน
    • รายงานและการวิเคราะห์มาตรฐาน
    • การจัดการเวลาลาหยุด
    • การเข้าถึงแอปพลิเคชันมือถือ
    • บริการตนเองสำหรับพนักงาน
    • การสนับสนุนทางอีเมล

แผนข้อดี:

  • $180 ต่อเดือนสำหรับพนักงาน 20 คน + $9 ต่อเดือนสำหรับพนักงานเพิ่มแต่ละคน
  • ออกแบบมาเป็นแพลตฟอร์มที่ครบถ้วนสำหรับบริษัทที่พร้อมจะสัมผัสถึงคุณค่าทางธุรกิจอย่างเต็มที่จากการจัดการทรัพยากรมนุษย์เชิงกลยุทธ์ แผน Advantage ประกอบด้วยทุกอย่างในแผน Essentials และยังมีฟีเจอร์เพิ่มเติม เช่น:
    • กระบวนการ onboarding และ offboarding
    • ระบบติดตามผู้สมัคร
    • ลายเซ็นอิเล็กทรอนิกส์สำหรับเอกสาร
    • แบบสำรวจความเป็นอยู่ที่ดีของพนักงาน
    • ติดตามการฝึกอบรม
    • รายงานที่ปรับแต่งได้
    • การสนับสนุนทางโทรศัพท์และแชท
    • Open API สำหรับการรวมระบบ

นอกจากนี้ BambooHR ยังมีส่วนเพิ่มเติมที่เลือกได้เพื่อขยายความสามารถของแผนเหล่านี้ รวมถึง:

  • การจัดการเงินเดือน (สำหรับพนักงานในสหรัฐอเมริกา) $7.25 ต่อพนักงานต่อเดือน ประกอบด้วยการฝากเงินโดยตรง, กำหนดเวลาการจ่ายที่ยืดหยุ่น, การยื่นภาษี, และทีมสนับสนุนเฉพาะทาง.
  • การบริหารสวัสดิการ: $5 ต่อพนักงาน ต่อเดือน ซึ่งรวมถึงการจัดการการลงทะเบียน, การตรวจสอบและอนุมัติการเลือกตั้ง, การสนับสนุนแผนผลประโยชน์ และการเชื่อมต่อกับผู้ให้บริการ.
  • การจัดการประสิทธิภาพ: $5.25 ต่อพนักงานต่อเดือน นำเสนอการประเมินผล, การให้ข้อเสนอแนะแบบ 360°, การตั้งเป้าหมาย, และรายงานผลการทำงาน。
  • การติดตามเวลา: $3 ต่อพนักงานต่อเดือน พร้อมฟีเจอร์เช่น นาฬิกาเวลาแบบมือถือและเดสก์ท็อป การติดตามโครงการ, กระบวนการอนุมัติอัตโนมัติ, และการคำนวณโอเวอร์ไทม์อัตโนมัติ

การตั้งราคาแต่ละแผนจะเป็นแบบคิดค่าบริการต่อพนักงาน ต่อเดือน สำหรับบริษัทที่มีพนักงานมากกว่า 20 คน สำหรับบริษัทขนาดเล็กที่มีพนักงาน 20 คนหรือน้อยกว่า BambooHR จะเรียกเก็บเป็นอัตราเดือนแบบคงที่。

โครงสร้างราคาประกอบด้วยส่วนลดตามจำนวนเมื่อจำนวนพนักงานเพิ่มขึ้น และมีส่วนลดเพิ่มเติมสำหรับองค์กรไม่แสวงหาผลกำไรที่ลงทะเบียนแล้ว

รายละเอียดราคา Deel

Deel มีแผนบริการสามประเภทให้กับผู้ใช้ หนึ่งในนั้นคือแผนพรีเมียม ซึ่งมีค่าใช้จ่าย $99 ต่อเดือน แผนพรีเมียมเหมาะสำหรับผู้ที่ต้องการการคุ้มครองจากนิติบุคคลและจ้างผู้รับเหมา อีกประเภทหนึ่งคือแผนผู้รับเหมา ซึ่งมีค่าใช้จ่าย $49 ต่อเดือน เหมาะสำหรับบริษัทสตาร์ทอัพที่ต้องการจ้างผู้รับเหมา ส่วนสุดท้ายคือแผนจ้างพนักงาน ซึ่งมีค่าใช้จ่าย $599 แผนนี้เหมาะที่สุดสำหรับธุรกิจที่ต้องการจ้างพนักงานทั้งในประเทศและต่างประเทศ

ราคา Deel

แผนพรีเมียม ($99 ต่อเดือน):

  • ชั้นการป้องกันและฟังก์ชันเพิ่มเติม
  • ครอบคลุมค่าใช้จ่ายสูงสุดถึง $25,000
  • จัดการบุคคลที่สาม
  • การสนับสนุนลูกค้าที่ยอดเยี่ยม

จ้างผู้รับเหมา ($49 ต่อเดือน):

  • จ้างและจ่ายเงินให้กับผู้รับเหมาทางกฎหมาย
  • เลือกจากสกุลเงินมากกว่า 150 สกุล รวมถึงสกุลเงินดิจิทัล และชำระเงิน
  • มีการออกใบแจ้งหนี้โดยอัตโนมัติ
  • ผลประโยชน์และสิทธิประโยชน์
  • พันธมิตรทางกฎหมายกว่า 200 ราย

จ้างพนักงาน ($599 ต่อเดือน):

  • จ้างพนักงานในนามของคุณ
  • อนุมัติการชำระเงินด้วย
  • คลิกเดียว
  • แพ็คเกจผลประโยชน์ที่มีการแข่งขันและปรับให้เข้ากับท้องถิ่น
  • จ้างจากกว่า 200 ประเทศ

thThai
Ciroapp
โลโก้