ความแตกต่างหลักระหว่าง BambooHR และ Deel BambooHR มีการเสนอทดลองใช้ฟรีเป็นเวลา 7 วัน และ Deel เสนอทดลองใช้ฟรีเป็นเวลา 1 วัน。
ในบทความนี้ เราจะเปรียบเทียบ BambooHR vs Deel เชิงลึกเพื่อช่วยให้คุณเลือกหนึ่งในนั้น หากคุณต้องการทราบรายละเอียดเพิ่มเติม เราขอแนะนำให้คุณอ่านของเรา รีวิว BambooHR และ รีวิว Deel.
อย่างไรก็ตาม คุณยังสามารถค้นหาได้โดยตรงที่ ซอฟต์แวร์เงินเดือนที่ดีที่สุดเราจะจัดอันดับตามการจัดอันดับ (ตามคะแนนรีวิวของเรา) คุณสามารถค้นหาการเปรียบเทียบทั้งหมดที่เราทำและเราจะอธิบายวิธีการเลือกตัวเลือกที่เหมาะสม.
นี่คือสิ่งที่เราจะพูดถึงในส่วนที่เหลือของบทความนี้:
ภาพรวมอย่างรวดเร็ว
BambooHR vs Deel โดยสรุป
เพื่อทำให้การเลือกของคุณรวดเร็วและมีประสิทธิภาพ นี่คือสรุปสั้น ๆ เกี่ยวกับการเปรียบเทียบของเราเกี่ยวกับ Oyster HR vs กับ Deel ค้นหารายละเอียดคะแนน ฟีเจอร์ ราคา และจากนั้นค้นพบผู้ชนะในคู่แข่งนี้
ข้อดีและข้อเสียในการเปรียบเทียบ
รีวิว BambooHR, ราคา, ฟีเจอร์พร้อมข้อดีและข้อเสีย
รีวิว Deel – ระบบการจ่ายเงินเดือนและการปฏิบัติตามกฎหมายสำหรับทีมงานนานาชาติ
การเปรียบเทียบสเปค
รายละเอียด | BambooHR | Deel |
---|---|---|
คุณสมบัติ | การเข้าถึง API / การวิเคราะห์และรายงาน / ระบบติดตามผู้สมัคร / รายงานที่กำหนดเอง / ประสบการณ์และผลการทำงานของพนักงาน / ข้อมูลเงินเดือนพนักงาน / แบบสำรวจความเป็นอยู่ที่ดีของพนักงาน / เครื่องมือ HR / ตลาดการบูรณาการ / แอปมือถือ / การเลิกจ้าง / การเข้าทำงาน / การวิเคราะห์และข้อมูลเงินเดือน / การจัดการผลงาน / การติดตามเวลา | ธุรกิจ / ผู้จัดการลูกค้า / สนับสนุนหลายภาษา / ใช้งานง่าย / การวิเคราะห์ทางการเงิน / การรวมระบบ |
เหมาะสำหรับที่สุด | ธุรกิจขนาดเล็ก, ธุรกิจขนาดกลาง | ธุรกิจขนาดเล็ก, ธุรกิจขนาดกลาง, องค์กรขนาดใหญ่ |
ภาษาเว็บไซต์ | อังกฤษ | จีน / อังกฤษ / ญี่ปุ่น / โปรตุเกส |
URL ของเว็บไซต์ | เยี่ยมชมเว็บไซต์อย่างเป็นทางการ | เยี่ยมชมเว็บไซต์อย่างเป็นทางการ |
ลิงก์สนับสนุน | หน้าการสนับสนุน | หน้าการสนับสนุน |
อีเมลสนับสนุน | ติดต่อ@deel.com | |
แชทสด | ไม่ | ไม่ |
ที่อยู่บริษัท | ลินดอน, ยูทาห์ | 995 Market St, ซานฟรานซิสโก, แคลิฟอร์เนีย 94103, สหรัฐอเมริกา |
ปีที่ก่อตั้ง | 2008 | 2019 |
การเปรียบเทียบราคา
เปรียบเทียบราคาระหว่าง BambooHR vs Deel
ค้นหาซอฟต์แวร์ที่มีราคาที่คุ้มค่าที่สุด ซอฟต์แวร์ไหนมีการทดลองใช้ฟรีและรับประกันเงินคืน
การเปรียบเทียบราคา | BambooHR | Deel |
---|---|---|
ระยะราคา | ตั้งแต่ $5.40 ถึง $9 ต่อเดือน | จาก $49 ถึง $599 ต่อเดือน |
ประเภทการกำหนดราคา | การสมัครสมาชิกแบบรายเดือน | การสมัครสมาชิกแบบรายเดือน |
แผนฟรี | ไม่ | ไม่ |
ทดลองใช้ฟรี | ใช่, 7 วัน | ใช่, 1 วัน |
การรับประกันเงินคืน | ไม่ | ไม่ |
ลิงก์หน้าราคาของผลิตภัณฑ์ | ดูแผนการ | ดูแผนการ |
รายละเอียดราคา BambooHR
BambooHR มีแผนราคาหลักสองแบบ ซึ่งออกแบบมาเพื่อตอบสนองความต้องการทางธุรกิจที่แตกต่างกัน:
แผนพื้นฐาน:
- ค่าใช้จ่าย: $108 ต่อเดือนสำหรับ 20 พนักงาน + $5.40 ต่อเดือนต่อพนักงานเพิ่มเติมแต่ละคน
- แผนนี้รวมเครื่องมือพื้นฐานแต่ทรงพลังสำหรับบริษัทที่เพิ่งเริ่มต้นในการเดินทางด้านทรัพยากรบุคคลของตน ฟีเจอร์หลักของแผน Essentials ประกอบด้วย:
- การจัดการบันทึกพนักงาน
- รายงานและการวิเคราะห์มาตรฐาน
- การจัดการเวลาลาหยุด
- การเข้าถึงแอปพลิเคชันมือถือ
- บริการตนเองสำหรับพนักงาน
- การสนับสนุนทางอีเมล
แผนข้อดี:
- $180 ต่อเดือนสำหรับพนักงาน 20 คน + $9 ต่อเดือนสำหรับพนักงานเพิ่มแต่ละคน
- ออกแบบมาเป็นแพลตฟอร์มที่ครบถ้วนสำหรับบริษัทที่พร้อมจะสัมผัสถึงคุณค่าทางธุรกิจอย่างเต็มที่จากการจัดการทรัพยากรมนุษย์เชิงกลยุทธ์ แผน Advantage ประกอบด้วยทุกอย่างในแผน Essentials และยังมีฟีเจอร์เพิ่มเติม เช่น:
- กระบวนการ onboarding และ offboarding
- ระบบติดตามผู้สมัคร
- ลายเซ็นอิเล็กทรอนิกส์สำหรับเอกสาร
- แบบสำรวจความเป็นอยู่ที่ดีของพนักงาน
- ติดตามการฝึกอบรม
- รายงานที่ปรับแต่งได้
- การสนับสนุนทางโทรศัพท์และแชท
- Open API สำหรับการรวมระบบ
นอกจากนี้ BambooHR ยังมีส่วนเพิ่มเติมที่เลือกได้เพื่อขยายความสามารถของแผนเหล่านี้ รวมถึง:
- การจัดการเงินเดือน (สำหรับพนักงานในสหรัฐอเมริกา) $7.25 ต่อพนักงานต่อเดือน ประกอบด้วยการฝากเงินโดยตรง, กำหนดเวลาการจ่ายที่ยืดหยุ่น, การยื่นภาษี, และทีมสนับสนุนเฉพาะทาง.
- การบริหารสวัสดิการ: $5 ต่อพนักงาน ต่อเดือน ซึ่งรวมถึงการจัดการการลงทะเบียน, การตรวจสอบและอนุมัติการเลือกตั้ง, การสนับสนุนแผนผลประโยชน์ และการเชื่อมต่อกับผู้ให้บริการ.
- การจัดการประสิทธิภาพ: $5.25 ต่อพนักงานต่อเดือน นำเสนอการประเมินผล, การให้ข้อเสนอแนะแบบ 360°, การตั้งเป้าหมาย, และรายงานผลการทำงาน。
- การติดตามเวลา: $3 ต่อพนักงานต่อเดือน พร้อมฟีเจอร์เช่น นาฬิกาเวลาแบบมือถือและเดสก์ท็อป การติดตามโครงการ, กระบวนการอนุมัติอัตโนมัติ, และการคำนวณโอเวอร์ไทม์อัตโนมัติ
การตั้งราคาแต่ละแผนจะเป็นแบบคิดค่าบริการต่อพนักงาน ต่อเดือน สำหรับบริษัทที่มีพนักงานมากกว่า 20 คน สำหรับบริษัทขนาดเล็กที่มีพนักงาน 20 คนหรือน้อยกว่า BambooHR จะเรียกเก็บเป็นอัตราเดือนแบบคงที่。
โครงสร้างราคาประกอบด้วยส่วนลดตามจำนวนเมื่อจำนวนพนักงานเพิ่มขึ้น และมีส่วนลดเพิ่มเติมสำหรับองค์กรไม่แสวงหาผลกำไรที่ลงทะเบียนแล้ว
รายละเอียดราคา Deel
Deel มีแผนบริการสามประเภทให้กับผู้ใช้ หนึ่งในนั้นคือแผนพรีเมียม ซึ่งมีค่าใช้จ่าย $99 ต่อเดือน แผนพรีเมียมเหมาะสำหรับผู้ที่ต้องการการคุ้มครองจากนิติบุคคลและจ้างผู้รับเหมา อีกประเภทหนึ่งคือแผนผู้รับเหมา ซึ่งมีค่าใช้จ่าย $49 ต่อเดือน เหมาะสำหรับบริษัทสตาร์ทอัพที่ต้องการจ้างผู้รับเหมา ส่วนสุดท้ายคือแผนจ้างพนักงาน ซึ่งมีค่าใช้จ่าย $599 แผนนี้เหมาะที่สุดสำหรับธุรกิจที่ต้องการจ้างพนักงานทั้งในประเทศและต่างประเทศ
แผนพรีเมียม ($99 ต่อเดือน):
- ชั้นการป้องกันและฟังก์ชันเพิ่มเติม
- ครอบคลุมค่าใช้จ่ายสูงสุดถึง $25,000
- จัดการบุคคลที่สาม
- การสนับสนุนลูกค้าที่ยอดเยี่ยม
จ้างผู้รับเหมา ($49 ต่อเดือน):
- จ้างและจ่ายเงินให้กับผู้รับเหมาทางกฎหมาย
- เลือกจากสกุลเงินมากกว่า 150 สกุล รวมถึงสกุลเงินดิจิทัล และชำระเงิน
- มีการออกใบแจ้งหนี้โดยอัตโนมัติ
- ผลประโยชน์และสิทธิประโยชน์
- พันธมิตรทางกฎหมายกว่า 200 ราย
จ้างพนักงาน ($599 ต่อเดือน):
- จ้างพนักงานในนามของคุณ
- อนุมัติการชำระเงินด้วย
- คลิกเดียว
- แพ็คเกจผลประโยชน์ที่มีการแข่งขันและปรับให้เข้ากับท้องถิ่น
- จ้างจากกว่า 200 ประเทศ